安克创新一面

#测开# #牛客在线求职答疑中心#  #牛客解忧铺#  #算法测试# 前面答的挺好的，然后最后问了几个问题。问：你们班找工作的情况怎么样？答：大概有三分之一签了吧，其他的还在找。问：期望工作地点，为什么？答：北京，说了下原因，亲戚朋友在这，发展好巴拉巴拉。问：期望最低薪资？答16-20k问：一年还是一个月？答：一个月。问：我们是14薪，你还是这个要求这个范围是吗？答：是的，后来有点怂了，说大概十五六到20之间吧。反问环节：业务、技术。面试官：嗯，面试结束，一会会有hr联系你。技术非常匹配，实习经历也非常匹配。然后挂了！引流： #字节#  #腾讯#  #阿里#  #美团#  #百度#  #ai#  #京东#

1.自我介绍略2.拷打项目1面试官提出质疑，我回答问题。这里值得一提的是，面试官有点口音，面试过程中我让他重复说过3次，但真的是因为听不清，希望没有造成影响。。。其中有一个问答的环节我感觉是我没有get到他的意思：他说他做弹窗屏蔽的时候是在定位层，而我还在重复说我也是用try-catch在代码最开头就做了弹窗屏蔽，不知道是不是和他说的是一个东西……他听了之后就没有再说这个项目了做得好的一点是：面试官开头抛出的项目难点我正好遇到过，也解决过3.拷打项目2我多嘴说了一句这个项目我做得少，然后还反问了一句“您想要了解这个项目的什么问题呢”（事后想起来真的想给自己一逼兜）。索幸面试官没有在意这个问题，...

#社招# 线上一面 4.15（4.14电话通知）0. 自我介绍1. showmebug手写代码，考察函数闭包，补全函数内容，能够实现指定次数指定间隔秒数控制台输出HelloWorld2. 函数闭包的理解，如果闭包一定要返回一个函数吗3. Vue.js版本，Vue3了解程度怎么样4. 在开发时是否用过相关插件/工具等，答会用TypeScript/Vite，有实际ts项目5. TS中interface和type在使用上有什么不同6. Vue3中ref和reactive有什么不同7. 设计模式有哪些，介绍一下用过的设计模式8. 前端安全问题，CSRF介绍和防范，浏览器跨域问题和解决方案9. 问项目细节，问了项目App某些功能实现，答使用Webview的API暴露Java/Swift原生方法，页面直接调用10. 之前工作离职原因11. 反问环节，答没有，大致都从官网/公众号/招聘平台信息和伊妹儿附件ppt了解了~也问了其他的问题，主要是Vue3那一套八股文线下二面 4.18（4.16通知复试，约定时间，技术面+HR面）技术面（35min，回答卡住有引导，围绕有价值的项目考察，抠细节地问）0. 前摇(随便问一些关于我的问题)1. 自我介绍。有点紧张，告诉我不要紧张2. 英语怎么样，回答还可以3. 因为我简历上有Python经验，要我现场看一个英文的Python开发文档，告诉他这个文档在讲什么（后面查了一下是最近比较火的Model context protocol）4. Python现在的主流版本，pip命令是干嘛的，uv命令是干嘛的5. Python定义一个类的成员函数和全局函数写的时候有什么差异（当时说的有点不清楚，我听成内部函数和外部函数在调用的时候有什么差异了，以为考察闭包那一套）6. 讲一个你最熟悉的项目，比较挑项目，要是投产的（除你自己以外有其他用户使用），最后说了一个去年做的一个uni-app，问得贼抠细节，回答稍微有些卡顿含糊，会有质疑7. 进行一次前端到后端的通讯的过程原理：DNS有多少层、HTTP和HTTPS有什么区别、TLS有哪些版本、详细讲一下DOM树和CSSOM树过程8. 反问，问了不该问的，是做什么工作的（笑）、招几个人9. 最近有用ai来辅助自己编程吗，介绍一下copilot，copilot的使用经验10. 期望薪资HR面（25min，工作经历、离职原因，贼抠细节）1. 最近的工作经历，过往这几年的工作情况或者一些想法2. 公司主营业务，在公司主要有哪些工作成果和亮点成果，举一个项目。后续围绕这个项目细节问3. 在公司有对已有的流程是否有过优化或者迭代吗、技术上有遇到什么难题吗4. 在技术能力和知识上是如何提升自己的，看文档的时候是如何做知识的总结和复盘的5. 离职公司规模6. 对下一份工作有什么样的期待和想法7. 最近会去面一些什么样的公司8. 现在的面试情况如何9. 期望薪资10. 反问说等待三个工作日，给面试反馈---4月23日更新：今天下午收到HR的电话，告知面试通过+谈薪资待遇，HR加微信后要求提供审批材料（背调+社保记录+人才测评），之后就是进入offer审批流程~

背景目标院校，21年毕业，工作经历两年，裁员。之前工作的方向能找的工作都不太好，有换方向的意愿。一开始由于od的风评问题，以及od招聘铺天盖地，因此只当作走投无路的选择。但后来空窗期越来越长，却没有满意的工作。一开始打算在boss直聘上接一个HR先聊着，但越想越不放心，然后想到牛客网评论区里有人提过有几个常驻HR，比如栗栗姐。然后翻牛客网，发现有人发这种记录od流程的帖子，而其中栗栗姐粉丝量最大，帖子够多，有一定的声望。当天就找了栗栗姐，晚上9点栗栗姐直接打电话，与我沟通了半个小时，详细讲解od的内容。之后就开始走流程了。机考（380分）约好发邮件后，考试链接7天内都有效。考试由牛客网提供，需...