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没脑子的草履虫🐡
2019-11-13 22:48
南京大学 产品经理
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2019-11-13
在牛客打卡2天,今天也很努力鸭!
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12-08 13:37
山东大学 嵌入式软件工程师
尽量去更大的私企,你要的是未来,而不是一张体面的入场券
通往头部国企的道路,正在变得越来越窄。岗位越来越少,竞争的人却越来越多,而且你会发现,比你优秀的人永远不缺。这也是为什么,我现在给师弟师妹们的建议,反而是:如果能选择,尽量去更大的私企。去年我秋招的时候,航空、航天、电子、船舶等军工研究所的 offer 拿了不少,最后定在一家央企的省公司。当时看着还不错,但今年再看,同类岗位直接肉眼可见地减少了。我司甚至岗位直接归零,不再招聘。门槛也明显抬高:以前某些岗位不卡本科背景,现在本科也得 211 起步。以前大家还能凭项目或者竞赛弥补一下学历,现在很多简历连初筛都过不去了。反观不少大的私企,尤其是互联网和头部制造企业,他们反而对学历的要求没那么死板。更...
刚工作,应该先搞钱or搞...
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12-10 12:16
海康威视_自动化开发工程师(准入职员工)
海康威视内推,海康威视内推码
岗位:武汉 嵌入式开发timeline:8.30 测评,10.9 一面,10.11 二面一面技术:自我介绍讲下实习经历平常怎么debug项目中有没有遇到什么问题,怎么解决的介绍一下学校经历了解数据结构吗?基本的数据结构?查找搜索效率?有什么方法可以提高效率?具体围绕数据结构问了很多RTOS,多任务操作反问:做存储固件的,具体的进来再分二面HR:北京线下,地点在北京研发中心,具体内容就是唠家常,一些HR面的基本问题销售工程师工作体验,总结累但成长很多。1.大家最先关注的就是HIK的工作压力,只能说体面厂没有辜负盛名!名不虚传!我来这边是销售岗,基本上每天都要差不多11点下班。因为销售不仅需要对接...
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10-31 10:39
哈尔滨工业大学(威海) Java
简历求拷打
投了三四天,除了字节没人约面,求简历修改😇
牛至超人:
把哈工大,再加大加粗,看见闪闪发光的哈工大字样,面试官直接流口水
投递字节跳动等公司7个岗位
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10-19 10:28
已编辑
西南石油大学 后端工程师
27双非成功闯进团子实习
团孝子已上线feeling:面了很多家公司,能感受到目前只有小公司+外包喜欢问八股。大厂虽然也问八股,但是是从实习、项目中进行提问,并且大厂会问很深,面试官也会对你的回答进行思考➕追问,所以准备大厂面试前一定要备好相关资料。对于算法,我做的是codetop前100+力扣hot100+力扣高频150,面试中实感hot100就足够,基本上只要是hot100就秒答。对于项目和八股,我做的也是烂大街的星球项目,八股则是看小林和问ai,自己也写了很多技术博客和画了很多思维导图,并且自己也尝试用嘴巴说出来,不只停留于纸面。运气也很重要,必须要让面试官/HR看到简历才行,所以建议投递时间是下午两点。tl:第一岗位9.9 投递9.10 一面(一面评价:最近见过最强的大三,结束五分钟后约二面,都晚上九点了不下班吗)9.11 二面(三道算法a出两道,反问评价:经验不够等横向,我实习生要啥经验)9.21挂(实习时间过短+其他原因,想要一年实习的,为什么不招个正职)第二岗位10.10投递10.11约面(主管打电话,说看到我之前投递记录了想要我挂qa职进去干后端,同意)10.14 一面(无八股,主动说确实很强,意愿很强)10.16 oc其余,友邦,东软,东华,惠择,用友oc已拒京东测开一面挂(投后端被测开捞)腾讯测试已拒(投后端被测开捞)ps:表扬惠择的主管面,没怎么问技术(可能是一面面试官沟通过了),全程一起讲大道理,解答了心中很多疑惑,也告诉我以面试官角度来看怎么选候选人,如果可以下次一定选惠择
HeaoDng:
美团好像可以触发一面通
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12-08 16:03
快手_机器学习算法部_机器学习算法工程师(准入职员工)
霸王茶姬内推,霸王茶姬内推码
市场部/管培生/运营岗📖 1. HR初面(电话/视频):基础筛选,约20分钟 2. 部门主管复试(现场/视频):专业能力考核,约30-40分钟 3. 总经办终面(现场):综合评估与岗位匹配度,约20分钟 TL参考:投递→1天内HR面→3天内复试→终面→2-3天出结果 - “简单自我介绍一下” ✅ 重点:突出与岗位相关的经历(如活动策划、数据分析),结合品牌调性(国风、年轻化)举例。 - “你了解霸王茶姬吗?最近的市场热点是什么?” ✅ 必答知识点: - 品牌定位:“原味鲜奶茶”赛道,对标星巴克的“东方茶饮文化” - 爆款单品:伯牙绝弦(年销1亿杯+) - 近期热点:春节翻译争议(Lunar ...
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