吉比特笔试

前情提要：百度提前批Java岗总结：感觉我的实习经历和技术栈都和该组不太匹配，感谢百度给的面试机会吧，就当练练手了。百度7.30三面（原定于 7.23，但是被发邮件通知推迟了一周）0、面试官准时上线，但是说在开会，所以等了10分钟（没开摄像头）1、拷打项目经历，大概9分钟（一个点，问的很深，追问了很多内容。比如说C++运行内核需要哪些库？JDK17对比JDK8在GC方面有哪些提升？这我真不知道...，总体答的非常差）2、手撕，链表，给一个参数x，把小于x的节点放到前面。没有反问环节，直接结束面试了。面试结束后不到半小时官网简历就被共享了（等于被挂），喜提秋招第一凉。百度7.15二面1、实习经历...

有没有大佬给我的简历提一点意见，马上秋招了双非没实习感觉要寄了

已经一年没有做新项目了

一、职场边界：专业形象的基石1. 边界意识：职场中最忌讳的就是"热心过度"。未经请求的主动帮忙往往适得其反，可能被视为越界或质疑他人能力。保持适当距离，尊重他人的工作空间和节奏，是专业素养的体现。2. 隐私保护：茶水间的闲聊可以增进感情，但切记点到即止。个人生活、家庭状况等私密话题应当谨慎分享，保持适当的社交距离才能维护职业形象。3. 角色定位：同事关系与朋友关系有着本质区别。职场中需要明确角色边界，把工作关系与私人情谊区分开来，这样才能避免因感情用事影响职业判断。二、自我保护：职场生存的必备技能4. 独立处事：职场新人常犯的错误就是过度依赖他人。非职责范围内的小事应当尽量...