艾恩游一面复盘（下）

19、部落冲突哪个玩法设计的最好？讲一下？
战斗玩法。战斗之前，玩家需要组建一支军队，军队有不同的类型，每种部队都有各自的特点，每个兵种的属性不同，比如哥布林的定位是偷资源，所以它的血量较少，速度比较快，攻击增益也主要体现在资源建筑上。组建军队以后，可以进行PVP或PVE，系统会根据玩家奖杯数和联赛等级进行匹配，玩家可以看到对手的基本信息和村庄信息。确定要进攻后，玩家可以在3分钟里，在地图上不同的位置放置不同的兵种，兵种之间有着不同的组合和相生效果。最终的目标为更高的摧毁率和更多的胜利之星，胜利之后也会给玩家投放奖励，给玩家带来奖杯和荣誉感。
20、你觉得玩家和策划更注重游戏的什么？
玩家更看重游戏体验，策划更看重核心玩法。（策划的忘了说商业化）
21、你未来工作更想做什么类型的游戏？
听从公司安排，想要在未来的工作中，根据项目类型和自己的经验再去进行深入的研究。我的游戏经历可以是一个基础。
22、问题忘了
平时也逛一些游戏论坛，也会去看其他玩家的游戏经验和教程文章，也会去发表自己的看法。
23、你找工作主要看公司的什么？
公司平台的大小，希望能够在工作中学习、成长、进步，学习相关的技能。再有会去看公司环境、工作氛围。
24、问了实习时间、时长相关。
25、问了家庭情况。
26、你的爱好？
打游戏、看小说。
27、看小说看什么类型的？
修仙、都市。
28、你的优缺点？
优点：自驱力比较强（高一事件），抗压能力较强（有什么事情会压在心里，喜欢一个人解决问题），缺点：不擅长与人沟通，性格偏内向。
后续思考过的优点：遇到问题或挑战时会抛弃感性思维，做出绝对理性的分析（比如高一事件），所以我丝毫不担心未来工作中会遇到沟通问题，一定会以达成目标为第一要素。
29、接受加班吗？
可以接受，晚上最好在9、10点之前，太晚的话作息容易调整不过来。
30、期望薪资？
31、学过日语吗？
没有。
32、反问。
公司环境、工作氛围。
对一个职场新人的建议。 #面试经验分享# #面试经验#