签约后告知要去总部培训半年,可以毁约嘛
本人今年秋招硕士一枚,拿了一家公司的offer。
我签约的三方合同里的工作地在南京,签约之后才得知要去总部培训半年(深圳),然后我接受不了,提出违约,这种情况算谁的过错啊,违约金应该赔吗?在面试过程中,包括后面谈薪过程都未曾提及要去总部培训这个事。
和公司说了,公司说总部培训属于出差性质并不属于工作地更换,好像说不动。
求问各位,这种情况应该怎么处理啊?乖乖赔嘛?
违约金大几千,有点多。
我签约的三方合同里的工作地在南京,签约之后才得知要去总部培训半年(深圳),然后我接受不了,提出违约,这种情况算谁的过错啊,违约金应该赔吗?在面试过程中,包括后面谈薪过程都未曾提及要去总部培训这个事。
和公司说了,公司说总部培训属于出差性质并不属于工作地更换,好像说不动。
求问各位,这种情况应该怎么处理啊?乖乖赔嘛?
违约金大几千,有点多。
全部评论
这种应该是你的问题
顶顶
相关推荐
06-14 22:58
江西财经大学 Java 周也天下第一:建议可以的话抓紧时间黑马点评换了,虽然这个项目确实很好,但写的人太多了,有点偏烂大街,而且可以的话可以多写点主流技术栈,看你简历上好像除了mysql,redis,可以的话可以看看微服务,那个东西还是蛮好的


点赞 评论 收藏
分享
点赞 评论 收藏
分享