小米笔试 开发岗 低于90无入围可能?

#软件开发2024笔面经# 笔试地址:赛码
笔试时间:3/23 18:00-19:30

笔后感觉:低于90无入围可能?【听说是小米最后一次笔试,可能没有hc了

试题评价:
难度:中下,考的内容较为综合,数据结构(二叉树遍历)、算法认识(贪心、排序)、操作系统进程调用计算(FCFS)、数据模拟、SQL 等(其他记不清了)
关于语言:C++/Java/Python 都有【C++独户做起来懵逼:比如 Java 的 >>> 运算符?】

题目分布:
单选(15)多选(10)编程(2)

编程题:难度偏低
试题一参考:
小D是一名老师,他想选出一些同学床架一个团体比赛,总共有n个同学,每个同学有一个能力值x和一个合作制y,小D将这小同学拍成一排,选人规则如下:小D将选择一排中连续的K个同学参加比赛,而且为例保证成绩,者K个同学的能力值不能小于a,合作值不能小于b。小D想知道总共有多少种可能的选人方案。
输入描述
第一行四个正整数n,k,a,b
第二行n个通过空格隔开的正整数表示一排n个同学的能力值。
第三行n个通过空格隔开的正整数表示一排n个同学的合作值。
输出描述:
输出一个非负数表示选人的方案数

试题二参考:

天帝被愚公的诚心感动,命令手下的仙人帮助移山。然而仙人的法术也是有局限性的,山势连绵起伏,法术并不能直接把山一走。每次施法,可以把一段连续区域的汕头一走相同的高度。现在愚公想知道什么时候会有至少一个山头高度小于等于0.给出一个长度为n的数组和m表示山头的高度和可以施法的次数,每次施法还会给出左右断点L,R和高度h,表示将al到ar减去h。问在那次操作时候会存在ai小于等于0
输入描述:
第一行两个数字n和m表示山头数量和施法次数
第二行n个数,分别表示山的高度
接下来m行,每行3个数字L,R,h表示依次具体的施法参数
输出描述:一个整数

代码参考地址【比较简单】

#小米##笔试##小米24春招#
全部评论
为啥数据分析也考开发的题,一点不会,5分钟看了遍题,就提交了。无缘小米了
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发布于 03-23 19:55 北京
楼主是怎么把题目保存下来的
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发布于 03-23 21:00 湖北
秋招专场
校招火热招聘中
官网直投
我笔试算法加起来都不一定有一道,也给面了。虽然最后没参加面试
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发布于 03-25 23:53 湖北
算法真的太复杂了
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发布于 03-26 15:34 辽宁
我的笔试直接挂麻了
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发布于 03-26 15:39 河南
笔试低于90?哇 太难了
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发布于 03-26 15:44 广西
难度竟然是偏低 哈哈
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发布于 03-26 15:49 浙江

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bg:双非本+2段实习timeline:3.9投递-> 3.23笔试-> 3.25评估-> 4.25约面-> 4.26一面-> 5.7二面-> 5.10oc+offer春招其实投递的机会不多,我投递了大概20多家,大部分都石沉大海,有几个面试,都是面一轮后就没消息了,本来跟小米的缘分可能就是投递完之后流程一直卡着不动了,但是缘分真的是个很神奇的东西。小米今年春招一共两批笔试,我是最后一批做的笔试。理所当然的,做完笔试就进入评估,这一评估就是大概一个月,到了春招尾声,我的简历上放着“新鲜”的实习经历,却没有在春招中表现出什么作用,我就感觉之前的实习其实好像也不是很必要了(ps:本人在秋招的时候去实习了,然后签了另一家公司的offer),也有点不甘心,于是在四月十几号的时候主动发邮件给了校招组那边,缘分就此展开:4月11 发了一封邮件,没人理4月19 又发了一次,得到了回复,并就此推进了面试流程4月25 约面5月7 二面结束,主管加微信5月10 oc,沟通offer面经可以看我主页帖子,面试过程很舒服,也是校招以来第一次得到了面试官的十分肯定,让我信心爆棚。面试官也表示面试这东西看缘分,要不是我主动联系那两次,可能简历都没机会被推到面试官那边看一眼,毕竟春招都快结束了。在此感慨,面试成功真的是需要7分的运气+3分的实力,以及一个刚好欣赏你的面试官,缘分真的很神奇。也很感谢看到我简历约我面试的面试官,人真的超级好最后,希望大家春招都能顺利上岸,收获自己喜欢的offer! #小米# #春招#
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