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vikko
2025-07-05 03:24
门头沟学院 golang
发布于广东
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niuk的私信聊天是一坨我发现了
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昨天 16:56
门头沟学院 产品经理
27双非寒假实习投递总结
👋个人背景:27破双非,计算机大类专业,已有两段实习,一段独角兽产品,一段电商公司产研项目管理☎️意向和oc:蔚来数字化产品、爱奇艺电商产品、360搜推广告产品、去哪儿研发项目管理、莉莉丝中台项目管理👨💻面试:蔚来三轮,爱奇艺两轮,360两轮,去哪儿两轮,莉莉丝两轮,字节二面横向挂,飞书深诺拒二面📑简历:投递n家,约面仅上述公司,只能尽力争取有面试必oc 由于主包学历不好,实习经历也没那么出色,所以约面比较少,只能争取只要给主包一次面试机会,主包就得拿下。双非走产品困难,只能靠实习堆积,目前打算争取有一段暑期转正走保底,暑期前再刷一段。虽然说面试机会不多,但是一定要争取展示自己,让每...
产品面经
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昨天 22:33
网易_数据开发工程师
关于互联网裁员的一些流程
最近有同学反馈想了解下裁员整体流程以及裁员中需要注意的内容,那我们今天就聊聊裁员这个问题。裁员评估一般裁员前会出现三种来源:(1)公司决定(裁员比例):也就是说公司裁员提供比例,例如1000人裁员5%,这种情况会把5%分配给每个部门去提供名单,同时对于不盈利、不产出直接业务价值的部门(行政、企业内部平台支持等)会扩大裁员比例,核心部门会减少比例。(2)公司决定(卡试用、卡3年合同签署、卡股票归属):这种大多数都是招聘事故导致,由于招聘时没有对面试者考察清楚,或者技术栈不相同,导致没办法按时交付需求,出现招聘事故导致,试用期一般会在第5个月约谈不给转正(6个月的试用期),3年不续约也是在最后几天...
数据人的面试交流地
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不愿透露姓名的神秘牛友
2025-11-26 09:44
咋滴,百度裁员,害怕人跳楼不成,楼梯都封了?
这波百度财报不好看,吹了半天的all in也不奏效,开始锁hc,全集团进入人力盘点阶段,部门部门已经开始通知裁员,不过这波补偿不错n+3.5(n+1+0.5签字+2个月年终补偿),这么李彦宏还不错,不少被裁员工在感谢公司,分手也算体面。就是不知道把某大厦通往天台楼梯封了干啥,害怕tiao吗?防患于未然,也对!
eta!0413:
百度:我们只是在“优化用户体验”🙃
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2025-12-02 11:22
已编辑
武汉大学 算法工程师
这是养鱼吗?
华为2012,因为没有收到oc有点急,今天去问了一下主管面的主管。想问一下各位牛油,这是养鱼回复吗?二编已收到意向书
华为保温
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昨天 13:14
猿辅导_研发工程师
【社招】【猿辅导】AI应用研发工程师
【社招】【猿辅导】AI应用研发工程师一、公司介绍猿辅导在线教育创立于2012年,公司旗下拥有猿辅导、斑马AI课、小猿口算、猿题库等多款在线教育产品,为用户提供网课、智能练习、难题解析等多元化的智能教育服务,帮助学生系统性、高效率的完成学习闭环。二、岗位信息AI应用研发工程师经验要求•需要你1-5年工作经验,硕士及以上学历,理学/工学相关专业;•具备扎实的工程实现能力,熟悉Python,精通Java开发•深入理解并熟练运用Spring生态、Redis、MQ、ES等中间件,掌握其核心原理与调优方法。研究能力钻研能力强,具备人工智能领域(含AI在理工科的应用)开发或研究经历;•有独立开展研究项目的经...
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这谁懂啊
已老实
忍耐王
太真实了
深有同感
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