三大运营商会招往届吗？

1.字节 运营 n*15 貌似部门风评不太好，加班还很多😅 但是作为应届生的第一份工作平台很大 作为跳板觉得很合适 成长也更快2.国企 管培岗n*14 在老家 有额外绩效 总包比节子少2w 但这个薪资非常超出我预期 美中不足是需要各地轮岗 2年后才能定岗 担心业务小众 如果公司发展不佳很难转型

关于主包，bg单9硕，24年初选择转嵌入式，暑期实习加秋招总共投递250+公司，最终拿到大厂实习和10+秋招offer，目前已签约大厂。简历投递期间在可以投递的行业和公司上进行了大量检索，总结出来的嵌入式可投递企业和行业汇总。现市场和大环境版本，主包总结了一下强势的几个行业(排名仅供参考、仅代表个人意见)T0芯片行业：国内： 海思、兆易创新、乐鑫、联发科、紫光展锐、长江存储、芯原、地平线、黑芝麻、寒武纪、摩尔线程、海光、兆芯、龙芯、安路、比特大陆、平头哥外企： 英伟达、AMD、Intel、ARM、NXP、MPS、TI岗位： 固件/驱动、BSP、系统优化、外设驱动、Bootloader、MCU ...

拜托帮我看看怎么选，欣旺达，义乌（离市区30公里），IE工程师，底薪1.1w，绩效2200，周末加班有加班费，公积金算下来两边各交400，没有餐补，网上风评不好，有人说裁应届，我很害怕。零跑子公司凌昇动力，金华（离市区不到10公里），过程质量过程师，底薪1.05w，双休，加班没加班费，hr说加班少，公积金算下来两边各交1260本人女，双非本，双一流硕，其实我有点想去零跑，因为我感觉零跑title比欣旺达好一点（个人感觉），工作地点也没有义乌兴旺达那么偏，而且他的招聘流程相对好一点（一面是两个部门的人和HR，二面是部门经理和HR。欣旺达是一次部门面和一次ai面，部门面没开摄像头，我都不知道公司环境。），但是他给的工资和欣旺达比起来好低，如果零跑工资高一点就好了，所以很纠结，还有一点就是，欣旺达前一个月给的offer，所以其实已经签了，违约金3000。但是如果综合看工作地，薪资，岗位，公积金，以及之后好不好跳槽来看 应该怎么选。求人指点迷津。

不知道目前走哪个方向好，稳定走国企双非硕能选吗，国企应该是JAVA好点，我同学包括师兄都准备卷C++了，求指导