卓驭和兆易创新

研0gap中，6月初找了一份小厂实习，进来后要转语言，于是第一周先学习了一下新语言。然后leader让把公司现在用的框架看一下，第二周到现在就一直在看公司用的框架。期间有和leader沟通要看到什么程度，因为头一次直接看没有文档的框架，没有什么头绪。得到的回答是“看重点的一些模块，知道为什么要这么写，这样写的优点是什么。”然后这两天找到我让我说一下框架，讲一下优点，为什么这么写，有什么好处。讲的不好，然后跟我说实习就先到这吧。。说看的速度太慢了，跟他的预期有点差距。有遇到过这种情况的牛友嘛？

所以这样的打招呼，真的不好吗😇 无面无面无面😇投了好多了  

双非一本目前窘境学校在南昌，投外地的公司没有一个线上面的（已投1000+），南昌公司投了个遍，一家线上其他都是线下，其中两家中厂的面试已挂；另外一家小厂的后端八股基本全答上来了（挂，公司要全栈）；其他的几家小厂面试都是问了些技术无关的问题（要我去当黑奴的），譬如某皓，张口闭口就是公司文化是加班，问能不能接受，项目用的还是ssh，这谁敢去啊。同寝室室友也是和我差不多情况，他比我要好些。今天好不容易简历过了个大厂，没想到是癞蛤蟆想吃天鹅肉哈哈。    

2025 3.18 就一面，面完一周后OC自我介绍介绍下项目、实习的亮点Redis一般怎么用除了缓存跟分布式锁还可以用在哪里 假如说redis内存不够了，怎么办 分布式dubbo底层的调用原理，流程是怎么样的 兴趣爱好，有没有坚持下去反问？建议？可以多去看看底层原理，想更深层次的成长还是要了解原理