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贪玩的小松鼠面试中
2020-10-25 13:07
西安文理学院 Java
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区块链,未来已来
2020-10-25
在牛客打卡10天,今天学习:刷题 10 道
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05-25 21:14
海康威视_技术支持部_云存储开发工程师(准入职员工)
海康威视内推海康威视内推
工作体验,本人985,产品实习工作感受:部门氛围比较轻松,大家总是有说有笑,工作时偶尔闲聊开玩笑。和同事对接时,他们不会区别对待实习生,把你当做正式员工来交流和讨论项目,给你充分的尊重。总体来说,工作内容和职位描述相同。mentor布置任务时也会给你留充分的时间去做,并且告诉你不用着急慢慢做,但是会让你预估完成时间,不会的问题也有问必答。 工作时间:上午9:30-12:00 下午13:30-18:00 快下班的时候同事就不会和你讨论工作或交代任务了,实习生基本上准时下班,很贴心。但是正式员工忙起来平均0点下班。 实习成果 第一次做产品方向的实习,还是有学到一些干货的,但更多地是自己下班看书钻研...
海康威视公司氛围 369人发布
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05-27 15:09
苏州大学 设计
实习期,mentor不愿意教你东西怎么办?
首先,我们要摒弃一些学生思维,那就是:职场上多数知识、经验都是自学,而非别人教。所以要学会主动学习、主动出击。其次,mentor不愿意教你可能是这些原因⬇️第一,mentor真的很忙。尤其在大厂中,大家都会并行处理多个项目,时间紧迫第二,mentor不知道你有什么问题,你也不说,无从下手第三,mentor看你不顺眼(ta招的你,不喜欢你?实在不大可能,如果真有这样的,离职也罢)所以,当出现不教你的情况下,可以从这几方面做一些尝试:1.提升自主学习能力利用现有资源:查阅公司内部文档、项目历史记录、代码库或行业资料,积累基础知识。例如,通过阅读过往项目报告理解业务流程。实践与复盘:在任务中试错后,...
勇敢的劳伦斯服了你个老六:
这三种我曾经都碰到过。有时候就是学生思维困扰了自己,在学校里「被喂饭」太久了,主动学习的能力很差,当你学会了主动,职场这个领域就为你展开了大门
职场上哪些行为很加分?
一人一个landing小技巧
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05-16 00:24
中山大学 Java
27届面试0,想问问是怎么回事
😭😭😭😭😭中小厂投了一堆,没有一个人理我😭😭😭😭😭😭😭😭hr已读不回太难受了
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05-21 21:37
安徽理工大学 Java
神人公司
不多说看图
吴offer选手:
HR:我KPI到手了就行,合不合适关我什么事
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05-25 01:40
西安电子科技大学 Java
四、持久化操作
RDB和AOF差异 共同: redis服务器通过RDB或AOF文件还原数据库状态。 不同: 本质区别: RDB通过保存redis服务器中数据库的所有键值对记录数据库状态; AOF通过保存redis服务器执行的所有写命令记录数据库状态; AOF文件的更新频率通常比RDB文件更快,当redis服务器开启了AOF持久化功能时,优先通过AOF文件还原数据库状态;只有当AOF持久化功能处于关闭时,才会通过RDB还原数据库状态。 RDB RDB文件的创建与载入 通过执行SAVE命令或BGSAVE命令生成RDB文件,SAVE命令或BGSAVE命令都是通过调用rdbSave()函数来实现,两个命令的区别是SA...
redis
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