综合实力：从夯到拉

呜呼，程序员危矣！ 你以为你在和AI竞争？错。你在和老板的幻想竞争。 并不是AI的能力真的完全取代程序员，而是让老板以为AI的能力真的可以完全取代程序员！ AI导致的程序员就业危机应该会比预期的还要更早、更猛烈，因为大众对AI的认知有点过于盲目和狂热了，你可能会暗自嘲笑别人啥都不懂，盲目夸大ai,但你别忘了，给你开工资的老板可能也是其中盲目的一员。 可笑吗？荒谬吗？但现实就是——给你发工资的人，可能连 prompt 是什么都搞不清，却敢决定你的去留。上意难测啊!上过班的都能听懂这句话吧

入职用友第一天就跑路了，我投递的是Java开发，但是这个部门是做数开的，入职后才发现要写动辄上百行的sql，我很讨厌写这么量大的sql(因为第一段实习天天写sql，导致我那段时间天天做梦写sql在梦里也得绷紧神经完成任务 分不清现实还是梦境)其实mentor不挽留还好，但是他就一直给我说这个有利于了解产品业务 有利于扩宽方向，想让我留下来，现在想想还是有点愧疚早知道不接offer了

📍面试公司：腾讯🕐面试时间：2026.3💻面试岗位：前端❓面试问题：自我介绍后针对简历上的项目一个一个的问，省略掉若干具体项目问题agents如何实现打印机的效果问我日常开发中AI的使用情况有没有用过skills或者MCP的功能有没有开发过具体的skills问性能优化，CSS如何进行压缩的，背后实现的规则和原理是什么如果让你设计vue3这样的框架需要考虑哪些东西diff算法的原理代码题（时间控制15min）：给一个整数数组num和整数k，统计并返回数组中和为k的子数组的个数🙌面试感想：就面了30min，手写代码还没共享屏幕，不会是kpi面吧

就想找个实习很难吗，又要这个经历又要那个经历，还要这个论文那个奖项，更变态的是有的还要实习经历，世界上没有没实习过的人了呗，我有那么牛逼还来找实习干嘛，我直接去工作不好吗?