微众银行笔试会考什么

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这还有第二批吗,和华为撞了😅
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发布于 2023-04-10 19:36 湖北
同问,刚收到短信
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发布于 2023-04-10 18:52 四川
+1刚收到短信
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发布于 2023-04-10 19:24 广东
挖坑
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发布于 2023-04-10 21:08 安徽
蹲蹲蹲
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发布于 2023-04-10 19:56 湖北
邮件➕1
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发布于 2023-04-10 19:11 上海
m
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发布于 2023-04-10 19:10 浙江
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发布于 2023-04-10 19:08 广东
mark
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发布于 2023-04-10 19:06 江西
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发布于 2023-04-10 19:05 山东
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发布于 2023-04-10 19:04 陕西
有群吗
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发布于 2023-04-10 19:04 陕西

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野猪不是猪🐗:鹅的面试体验真的,啧啧啧~ 首先鹅的kpi面和字节的“kpi”面完全就不是一码事:字节把你捞起来就意味着是有过的机会的,只是面试的时候面试官很快就发现候选人水平不行,所以后面就随便问点简单题充够时间然后挂掉。看起来就像是kpi面一样 鹅的kpi就不一样了很多都是从约面的那一刻起就没打算要你,冯诺依曼来了都是一面挂 再说面试体验方面:我经历的字节、美团的面试都是从候选人的实习、项目出发,围绕着这些去深挖或者延伸,挖挖掘候选人的能力。你能明显看到面试官很多问题都是现场想的,并且有针对性,目的就是对候选人的能力做出考察 反观鹅这边就及其敷衍,经常直接用固定的题库出题最最经典的莫过于上来先甩你几道题,宁先做着吧,做的不好后面直接随便问两句完事(面试还是笔试啊笑死)而且由于是题库出题,很多时候会对不同的候选人出完全一样的题目。也难怪它这么喜欢面人,这谁上谁都行啊完全体现不出面试官有任何面试别人的能力
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