oc情况：京东、招联、科大讯飞意愿这里没得选，科大讯飞还没开奖，但是从发展前景看，也是优先京东了，招联base薪太少，签三方太早所以直接拒了过程：最开始去投一些我意愿不强的厂牌，想试试水看看简历是否过关锻炼锻炼面试能力。说实话米哈游第一轮面试难度不大，但是由于我裸面加上意愿不大，导致秒挂，最后复盘觉得这状态不行，然后去找了一些面经，系统地做复习七月份第一轮差不多后，感觉状态比较火热，八月初投递了意愿最强的几家大厂（怕bg不够没敢投鹅、阿里），然后去逐一笔试（被算法折磨疯了），还好进面率不错，京东流程走的很快，怕把握不好机会，拖了十几天才一面，运气也很好，遇到了很好的面试官，后续也比较顺利但是等...

只投了头部几家运气好流程都比较顺利拿到了对应的意向也算是大满贯了得开始准备细探具体部门的情况看看能不能多A点钱出来

一段小厂实习，无竞赛经历，投了深圳的中大厂岗位，只有1个面试，因为说了每周只能到岗4天给弄没了😅😅，还有一个让转投测试的。请问这种情况应该怎么办，哪些方面还需要沉淀，或者应该尝试投测开和客户端？

嘉士伯 工程设备管理 一面面经岗位：供应链管培生（工程设备管理）时间线：8.26投递、9.2一面一、自我介绍二、面试问题一面是AI面试，大概有下面这些问题1. 遇到的挫折2. 如何解决、细节3. 学习最困难的技能、课程4. 如何解决5. 选择非一线城市6. 为什么7. 岗位匹配度8. 为什么感受：第一次AI面试，感觉有点奇怪的⏰嘉士伯中国2026年校招9.3启动【公司介绍】嘉士伯（Carlsberg）是全球领先的啤酒集团之一,世界第四大啤酒集团,世界最知名国际品牌之一【岗位包括】综合管理培训生、销售专才、供应链管培生等【工作地点】北京、广州、佛山、惠州、东莞、厦门、南京、常州、郑州、重庆、宜宾...