实习好难找啊，简历怎么优化啊，要学些什么都不知道，求大佬指指路

用造假一词来形容一个人的简历实在太主观了，因为简历没有一个标准，国家没有出相关文件规定简历必须符合什么要求，也没有企业站台说简历必须满足什么特点，全是人为主观意识的产物。一个人的简历被面试官觉得造假的原因可能有很多：1. 你可能写的确实太浮夸，但是你认为自己达到了这个水平，实则没有2. 你写得不浮夸，但是你表现太紧张或其他原因，发挥失常，没有达到自己的逾期水准3. 你知道自己没有达到这个水平，但是不这么写接不到面试无论哪个原因，你都可以归咎为第二点，这个是你个人的主观意识（哥们就是嘴硬，不然不是丢撵了嘛），只要你相信自己迟早到简历这个水平，那么就是在进步，造假？画饼！！！

1作为一个混迹多年的夹娃老兵油子，数起来面试别人的经历远大于我自己面试的经历了，现在退居二线了，还有点怀念。楼主在上家公司待了4年，应该是从第三年开始帮公司面试，早期面实习生，后来开始面社招，少说也得有个100个人了。盘点一下在老东家面试遇到一些奇葩经历。嬉皮笑脸总有一些同学面试的时候习惯用嬉皮笑脸缓解尴尬，这个事吧，我一开始是不反感的，毕竟大家都是打工的，但是工作久了心态难免发生些变化，有时候在工作中会遇到些糟心事，比如当天心情不好，晋升没过、涨薪太少，又碰到个候选人嬉皮笑脸的，你要是尴尬的笑一下没毛病，真有那种没边界感的，笑得让人一股无名火.....有眼力见的看到我板着脸就收了，不会就说不...

36岁，北京211硕士，从3月份投简历至今，到现在只有一个面试和2个大厂的在线测评，其他投的1000份简历都毫无音讯，请问除了销售以外什么岗位比较容易上岸有工作？

柠檬微趣一面1.自我介绍2.hashmap底层原理，是否是线程安全的3.不安全应该使用什么4.currenthashmap原理，线程不安全的情况 这块一致追问 答的不太好5.多个线程写一个日志文件，怎么保证并发安全（不太会）6.jvm内存结构7.垃圾回收 怎么确定回收哪些垃圾8.多线程使用场景9.常见的gcroots10.网络分层结构11.tcp和udp区别12.tcp概念问了一大堆13.https了解吗 具体说一下 也是说了一大堆14.mysql索引15.b+树 为什么不用红黑树 b+树的查询效率 推导一下总结：一直问，不会就想，偶尔会给一个反馈，没问实习，没问项目，纯纯八股柠檬微趣2025...