美团金服，美团9.28hr面，国庆后收到保温电话，要我不要着急，已经提交上去，结果这周四看发现回到人才库了，打电话问说被大老板砍掉了字节电商，字节国庆后hr面，上周加面一轮，这周五说没通过，直接帮我扭转到生服了哎

年中兴奋的转向游戏开发方向，做了个demo，进了灵犀实习，结果这两天知道转正没过，临时开始投简历，心态炸了😭😭😭游戏是真的卷，技术要求高，工资也不算高来个公司收留我吧，给多少我都去😭😭😭

同部门的同学上午十点半都收到意向了，我死活没收到，还好没离职，Dc轰炸hr。hr又发了三遍还是死活没收到。感觉是qq邮箱把我offer吞了，正在和hr battle ，ld把纸质的给我发过来了（还是提醒一下秋招的同学，不知道是不是qq邮箱的问题，竟然会吞邮件，平时还是多注意一下吧）

继上次分享《任何人都可以复刻的AI修改简历思路》后，今天就用一份真实案例——某同学的商务与销售岗简历（已脱敏处理），给大家拆解一份好简历的底层逻辑。——没错就是本人修改的简历心路历程，当然我不敢自夸这份简历就是多么优秀的好简历，不过我这个双非真的凭这份简历找到了工作……核心观点：✅ 数据必须学会量化✅ 跨岗位转型要会翻译✅ 结构化表达 > 流水账罗列✅ 一页纸原则先来给各位看看我大二刚结束时的简历~这个时候学会了尽量做数据量化，经历变多后简历上有东西可写了~再来看看我大三暑期实习结束后的简历~这个时候看了一堆简历修改技巧，大概确定下来要投递的方向，但是现在看看真是晕字啊……最后就是我终版...