最近cvte开了，准备毁约小厂了

最近看到越来越多的人拿到了offer，祝贺各位成功拿到了offer，这里有9个核心问题希望可以帮助到大家【正式offer】一切口头承诺都是耍流氓 HR给你承诺的再好，如果没有正式的文件那也不要相信，毕竟说假话的成本太低了，而且相信每个人或多或少在面试的时候也会把自己吹的天花乱坠。对于offer，涉及的承诺必须已书面形式体现，口头的微信聊天记录都不具有法律效力的，而且这些非正式承诺“违约”是没有任何“犯罪成本”的。正式offer需要确认：签约offer的有效期（这点很重要，真的有牛友错过了签约日期导致签约失败）、确定入职时间、是否需要提前实习、报道地点和对接人等信息。【薪资构成】能够到手的才是实...

蓝色光标的ai开发实习 目前该岗位只招了我一个人 不承诺一定有转正 可能有 实习薪资200+15ai初创公司 公司领导是前字节ceo 其他成员为前头条团队成员 实习薪资300  目前岗位也是就招了我一个 包午饭晚饭 转正15-30 五险一金全按最高比例缴纳  有充足hc 该怎么选呀大佬们😭😭😭

老猫云也一直容易出故障啊，新加坡的节点来时断。不要相信正职人士的谎言，说什么我们希望你来这里是能学到东西的，放大批，然后你吭哧吭哧的做一对crud需求，摆脱老弟，你八股文和lc复习完了吗。。。。而且在这里感觉自己的学历被歧视 很严重 乌鱼子 ，，做了一堆需求 有什么用呢 ；；；；气死我也 虽然遇到了一些场景 但是还是亮点不够啊。。哎难受 有必要放肆一些了 否则就跟**一样被人对待 真的难受