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uulck😆
2023-04-24 20:32
门头沟学院 Java
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投字节1天秒流程结束,hc没了吗?
rt,hc没了还是我太菜了!?
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是我的神的小冤种很勇敢
门头沟学院 数字IC前端设计
楼主投的什么岗位
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发布于 2023-04-25 17:15
山东
赛文X
腾讯_后台开发
同
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发布于 2023-04-24 22:56
海南
暂无评论,快来抢首评~
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01-19 16:39
西安电子科技大学 Java
无脑字节面基……
意外收到字节面试,我是惶恐不安呀。😮💨刚开始自我介绍,还是小紧张的。不过面着面着就调整了状态。面的感觉不太行,分析了下:一方面是心里觉得大厂面试就是很难的,第二是收到面试的那几天,没启动“临时抱佛脚”模式,还是自己光啃文章了。不过,其实这种面试正常对待就行,日常学的东西总结进行回答差不多了。项目拷打通过 prompt 来做模型微调和上传文件做训练有什么区别prompt 微调通过调整输入提示词引导模型输出,不需要修改模型参数,依据较少的数据实例完成快速迭代,适用于快速验证任务可行性,简单任务场景。缺点也有,prompt训练依据prompt 设计能力,输出可能不稳定。文件上传训练,通过训练数...
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01-23 17:17
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比起埋头干活,更重要的是“偷师”
最近复盘实习经历,越来越觉得:决定一份实习含金量的,从来不是你活干得有多快,而是你从Leader和Mentor身上“压榨”出了多少认知。很多同学(包括刚开始的我)都容易陷入一种“学生思维”:被动地等着分配任务,做完交差,不敢多问,生怕打扰领导。殊不知,高产出的核心在于“高频互动”与“深度对齐”。关于如何围绕Leader和Mentor做更有价值的产出,分享几点我的心得:1. 对Mentor:从“问怎么做”进阶到“问为什么”Mentor通常是手把手带你的师兄师姐,是你的引入人。 低效沟通: 遇到卡点直接问“这个怎么弄?”,mentor教你做完,你就丢群里不管了。 高产出策略:主动发起同步: 如果在...
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扎西拉姆的事业经历(一)
Chap1 事业主线的确定“学弟,采访你一下,你在拿录取通知书的时候,对大学四年的自己有什么期待呢?”大一的石学弟思考良久,回复了我一个猫猫“耄耋”表情包。“加入威软实验室,拿大厂offer,找到女朋友。学长,你呢?”我呢?我高三的时候就知道,大学里有七条路,一保二考三就业,四留五公六创业,再加上一个“混吃等死”,没关系,人生是旷野————开玩笑,学历变不了现,不都是白扯吗?所以,我绝不考研。唐学长是某军工985的19级本科生,他对他压抑的本科生涯恨之入骨。大学前两年,他活在育才高中的回忆中,而后两年,则活在浙大上岸的渴望里。他从大三开始苦苦备战约15个月,动态里将校园比作肖申克,最后以400...
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