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想拥有offer的Carina
2020-04-19 00:33
门头沟学院 测试开发
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2020-04-19
在牛客打卡70天,今天也很努力鸭!
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03-16 10:06
拼多多_研发技术leader
那个来实习时连Git都不会用的学生,三个月后独立负责了一个模块
去年夏天,我组里来了一个让我印象很深的实习生。不是因为他优秀,恰恰相反——他来的时候基础相当薄弱。面试时,我其实有点犹豫某211学校,大三,没有任何实习经历,唯一的项目是一个图书管理系统课程设计。技术问题回答得也一般,Java、数据库、Redis都只是了解皮毛。但有一个点打动了我:“我学习能力还可以,遇到不会的就查资料、问人,直到搞懂为止。”这种态度,让我决定给他一个机会。第一周:连Git都不会用入职第一天,他在Git上卡了整整一个下午。clone、commit、merge冲突,都不太熟。我心里有点凉:这基础也太差了吧?但他说:“导师,Git我以前用得少,但我今晚回去好好学一下,明天应该就没问...
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03-18 16:46
科大讯飞_教育BG_后端开发(准入职员工)
我的工作,一半成长,一半消耗
作为大四后端实习生,我每天在成长与消耗中反复拉扯,工作不可能无时无刻在成长,也会有一些琐事消耗着我。最重要的是如何看待吧。白天跟着导师改接口、调bug,从不会用框架到能独立完成简单模块,每一次解决问题都是实打实的进步。可深夜加班改重复的需求、应对无意义的返工,又让我身心俱疲。我一边珍惜这份能积累项目经验的机会,一边被琐碎内耗得想逃离。原来实习从不是非黑即白,成长是底气,消耗是警醒,我在这份矛盾里,慢慢看清自己想要的方向,也在咬牙坚持中,为秋招攒足力量。#你现在的工作,是“成长”还是“消耗”?#
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02-27 15:02
携程_旅游事业部_Java后端(实习员工)
27找暑期实习,简历求点评
实习不知道怎么写简历,求各位大佬给点建议!~
实习如何「偷」产出?
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03-19 18:27
已编辑
门头沟学院 C++
26 学院本惨痛经历阐述
26学院本太难了,很多公司机筛就给我刷了。机会都难拿到如果是简历存在问题也欢迎拷打————————————————————分割线——————————————————————2026.3.4更新:发完贴之后,时不时投递又收到了不少的笔试/面试邀请。主要是之前投递简历出去之后基本上都是沉默状态,年后好转了不少timeline:2026.01.21 文远知行笔试,半年多没刷算法题 ->挂 (后续HR说春招可以重新安排笔试)2026.2.4 小鹏汇天 技术一面,第二周收到结果 ->挂2026.2.12 大众Cariad代招 技术二面 ->Offer2026.2.28 多益网络技术面试,由于风评太差,一直在犹豫要不要接面试 ->推迟-----------分割线-----------2026.3 月前的某一天,临时去电网报名了二批计算机岗位的笔试2026.3.6 从上家公司实习离职,氛围最好的一家公司,leader 说可以帮忙转正,但是流程太长,而且我们部门据说只有一个 hc,更想要研究生,我很有可能是会被签外包公司在这里干活,就离职了。2026.3.9 入职新公司,大众Cariad 以外部公司的身份进组,项目组签了三年,后续三年应该都可以在这里呆,不知道有没有希望原地跳槽。2026.3.10 电网考试居然说我通过资格审查了,短信约我去参加资格审查,请假一天,买了 12 号晚上的机票回成都2026.3.15 参加国家电网三新计算机类的笔试2026.3.17 电网出成绩了,感觉很低。觉得已经🈚️了2026.3.18 收到电网面试通知,通知 3.22-3.25 这个时间去面试,我的岗位只招 1 个人。据说面试只有 2-3 人,不知道能不能成功
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03-16 20:01
景德镇陶瓷大学 C工程师
别把“熬”当沉淀:90%的人,都分不清真成长、伪成长和纯消耗
在牛客刷到过太多同学的困惑:“刚毕业第一份工作,天天996忙到凌晨,却不知道自己是在成长还是在消耗”“实习干了半年,全是端茶倒水的杂活,领导说要沉淀,我该不该跑路”“工作稳定不加班,但每天都在混日子,感觉自己快废了,又不敢裸辞”我们这代职场新人,好像永远困在这个两难的问题里:一边怕选错路,把宝贵的青春耗在了无意义的工作里;一边又怕太浮躁,错过本该深耕的机会,把“熬”错当成了沉淀。作为从两份消耗型工作里跳出来、最终找到成长赛道的过来人,我想告诉大家:判断一份工作值不值得做,从来不是看它忙不忙、稳不稳定、薪资高不高,而是看它到底是在给你的人生赋能,还是在把你一点点掏空。这篇文章,我会从底层逻辑帮你...
你现在的工作,是“成长”...
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