#职场吐槽大会#
新员工入职一般都会有集中培训，但实习生是中途加入的，培训资源往往会十分匮乏，老员工都有自己的项目去做，没有时间管实习生。这时候就只能自己硬着头皮上，不会的东西自己上网查。所以没有集中培训无法有效帮助实习生快速适应工作，也会很大程度上限制实习生的实际需求。