请问实习的竞业协议有效吗

现在优化了一下简历，处于啥都懂一点的状态，深究就垮了的那种。想申请去一下中小厂，看看能不能捡漏，春招，求各位佬锐评一下

最近总有人在问：“进华为要不要查梅毒？”这个问题有点敏感，但确实关系到很多求职者的切身利益。作为过来人，我查了大量公开资料，也问了不少华为员工，今天就跟大家掏心窝子聊聊。一、华为体检到底查不查梅毒？根据我看到的公开信息，华为入职体检项目确实包含梅毒检测。有员工晒出的体检表显示，血液检查里明确列了梅毒这一项，和艾滋病、肝功能、血常规等一起查。不过也有说法称，不是所有岗位都强制查，可能分部门或岗位需求。比如技术岗和行政岗的要求可能不同，但具体标准华为没对外公开过。二、企业能查梅毒吗？法律怎么说？查梅毒这事，法律上有个灰色地带。《传染病防治法》没禁止企业查梅毒，但规定必须自愿。也就是说，企业可以提要...

以前打开b0ss，hr跟我说发个简历，我都会说好好好，但是毕业后也没想起来发，这样其实挺不好的。现在人事主管跟我说发个简历，除非岗位真的好到我想投简历的程度，否则我就会说，抱歉我不想发，然后延毕。作为一个有讨好倾向的人，这是我锻炼抓手和赋能的方式#职场上哪些行为很加分？#

打扰各位了，本人本科某末流985，即将入学美国某前30念两年制的硕士。本科是电子信息，硕士是电气与计算机工程，做过两年的计算机视觉(小模型，实验室玩不了大模型)。现在打算转行。首先介绍一下本人做事情的倾向和特点：1 本人对于过于细枝末节的技术方面不是很感兴趣，可能更喜欢、且比较擅长问题提出、分析、解决处理(自己能0基础看论文独立完成一个课题，当然这方面的能力我也很菜，比不过各位大佬们)。2 本人对于电路(模拟电路、数字电路)确实是十分不感兴趣，学习电路的时候还行，有很多数学帮助分析；但是到了模电、数字电路，感觉脑子总是像缺根筋一样，学的很痛苦，数字电路可能还稍微好一点，我尤其对于后续的高频电路...