8.20康冠结构工程师(惠州)一面

1.自我介绍
2.校内担任过什么班干部,社团部长之类的
3.问专业知识:
形位公差
常见传动机构
常见塑料件材料
手机壳,电脑显示屏材料
常见五金件材料
模具相关知识
4.对加班怎么看,有无工作很晚类似经历
5.问与人沟通最重要的地方是什么
6.四天的任务要求在2天内完成,需如何应对
7.未来的规划,发展方向
8.最快能什么时候入职
9.身高爱好
10.个人性格
11.面试官简单的介绍了工作岗位,工作内容
12.反问岗位需要什么能力
答:creo,proe,有限元仿真
13.反问对应届生有什么培养计划
答:3到5个月导师制培养
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全部评论
面试结果出来了吗
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发布于 2025-08-28 17:32 湖南
再面面吧,时间还早
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发布于 2025-08-21 08:16 广东

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HR_丸山彩同学:你的项目描述里,系统设计讲了很多:MemCube是什么、三级存储架构怎么设计、四种遗忘策略分别是什么。这些面试的时候讲没问题,但简历上不需要这么细。 简历要突出的是影响力,不是实现细节。面试官看简历的时候想知道的是「这个项目有多大价值」,不是「这个项目具体怎么实现的」。实现细节是面试时候聊的 怎么改:技术细节可以精简为一句「采用三级存储架构+四种遗忘策略」,把省出来的篇幅用来写影响力。比如:项目有没有开源?有没有写成技术博客?有没有被别人使用过? 校园经历没有任何信息量,任何人都可以写这句话,写了等于没写。更关键的是,你投的是技术岗,校园活动经历本来就不是加分项。如果非要写,必须写出具体的数字和成果。如果你没有这些数字,那就老老实实删掉 「端到端耗时缩减30-40%」要给出确切数字和绝对值。从1000ms降到600ms是降了40%,从100ms降到60ms也是降了40%,但这两个含义完全不一样。其他也是,涉及到数据,准备好证据,口径统一,面试会问 「熟练」「熟悉」「了解」混在一起用,读起来很乱。而且「了解前端需求」最好改成「具备前后端协作经验」
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01-19 12:48
门头沟学院 C++
只想搞钱的鸽子很喜欢...:混账是很多的,还有那些在自己风华正茂的年纪说风凉话讥讽那些下岗前员工的。这些人都是现在职场环境这么烂的帮凶
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