避坑小总结

#避坑经验#  
        真实经历总结:人数不到100人的小公司,如果最近五年有劳动纠纷并且还有二审的公司最好不要去,为什么呢?
        说明劳动仲裁对它不管用,拖到了法院,一审之后还不执行,拖到二审,二审之后才执行,这样的公司已经连最低的法律底线都敢碰了,你想想,它不可能只有这一个地方有问题。
全部评论
可以用来练手,但是不要动真感情
4 回复 分享
发布于 2023-07-15 10:08 广东
怎么看有劳动纠纷呢?
点赞 回复 分享
发布于 2023-08-06 19:53 江西

相关推荐

醒工硬件:做测试应该是够了。专业技能和项目要分开写,你可以把竞赛写到项目类别里。专业技能里不用写你用过的具体芯片名字。
简历被挂麻了,求建议
点赞 评论 收藏
分享
芜湖e:我在这家待过,老板就一rz,能别去就别去,还在用jsp,合同也不主动给你签,上班看一下手机他就要把你叫到办公室说你,公司项目也老,还在用jsp,纯屎山代码,我干了三天就跑路了,工资也没给😅
点赞 评论 收藏
分享
评论
5
7
分享

创作者周榜

更多
牛客网
牛客网在线编程
牛客网题解
牛客企业服务