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发布于 2024-04-23 09:48 北京

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01-22 16:14
广州大学 产品经理
分享一个牛*的求职工具！
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01-23 22:33
网易_数据开发工程师
关于互联网裁员的一些流程
最近有同学反馈想了解下裁员整体流程以及裁员中需要注意的内容，那我们今天就聊聊裁员这个问题。裁员评估一般裁员前会出现三种来源：（1）公司决定（裁员比例）：也就是说公司裁员提供比例，例如1000人裁员5%，这种情况会把5%分配给每个部门去提供名单，同时对于不盈利、不产出直接业务价值的部门（行政、企业内部平台支持等）会扩大裁员比例，核心部门会减少比例。（2）公司决定（卡试用、卡3年合同签署、卡股票归属）：这种大多数都是招聘事故导致，由于招聘时没有对面试者考察清楚，或者技术栈不相同，导致没办法按时交付需求，出现招聘事故导致，试用期一般会在第5个月约谈不给转正（6个月的试用期），3年不续约也是在最后几天...
数据人的面试交流地
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2025-12-15 19:41
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找工作，前端开发
路过的hr们，技术大佬们，能否看一下我的简历，目前在职，最近在找新工作，给我一次面试的机会，也希望给我提提意见，还有什么需要加强的
smile丶snow：尽量保证的一张a4纸吧。为什么工作经历只有公司？如果项目经历是工作里面的，应该写到工作经历里的吧。没有写项目职责，项目全是一个人写的吗？标题大小也好怪。两个项目的分割看不出来是，它和那些项目成功字体是一样大的
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2025-12-11 14:24
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