海康威视 2025秋招

迅雷ai产运面试经验分享（已offer）迅雷一共四轮面，分别是笔试—业务面—老板面—hr面，这个岗是针对迅雷旗下一款ai女性向陪伴类游戏的产品运营，主要是社群建立与维护，建议大家面试之前多去了解一些社群运营的方法论以及紧急公关的处理方式。时间线：12.4笔试—12.5反馈笔试通过—12.9一面—12.9二面（当天两轮）—12.11三面—12.13 offer一面：主要是考察对岗位jd的了解以及公关能力。1，做个自我介绍2，游戏经历，平时喜欢什么游戏，玩到什么等级？3，有玩过女性向游戏吗？举个例子，你认为女性向游戏的受众是怎么样的？4，现在给你一个社群运营，你会怎么做好？5，假如李泽言和白起的粉...

双非二本目前大三，想找实习，这简历有什么问题吗，boss都是已读不回😭

佬们，我这个简历寒假想投实习可以吗，现在1月份寒假实习还招人不，简历有没有什么要改的地方，欢迎锐评。

为什么标题起这个，是因为高中的时候有个好朋友就喜欢说这句话，于我而言，我并没有这句话写的那么积极向上，或者阳光忘了在哪里还看过另一句话，说如果生活把你的门关上，那你就再打开，因为这是门，门就是这样用的其实写代码这行挺没意思的，特别是现在，同事给我说，10年左右的时候，大家都以996为荣，如果一个公司不说自己996，反而会被面试者看不起，因为当年大家真的是抱着改变世界的想法去写代码的，那么改变世界速度当然是越快越好，当年给钱自然也是很慷慨现在嘛，这个世界已经和十几年前很不一样了，互联网软件再怎么发展，感觉也不如让大家早下班几个小时来的实在我入职了也有半年了，其实也才就半年，这里就和我刚入职的时候...