8.5 投递8.8 笔试8.15 一面8.20 二面 一面 70min友善的年轻面试官，玄戒部门，虽然个人经历和面试官业务方向不是很匹配，但面试官仍然负责地看完简历耐心交流，无kpi无压力，一改往日我对小米的偏见——这还是挂我4次实习简历的小米吗1. 自我介绍，面试官也介绍了玄戒部门业务2. 对实习和简历项目依次过问，宏观层面交流居多，没有抠项目细节（可能因为经历匹配度不高）3. 项目验证 debug过程是怎样的，总线default slave，decoder，error response4. 围绕项目提问八股， axi的cacheable和bufferable的区别，wrap传输和地址对齐，...

我想问问这正常吗😭，我一个普通本科，刚注册一下午，前前后后近一百个HR和我打招呼，我人傻了，根本回不过来，你们遇到过这种情况吗😭

如图

本人面试的嵌入式linux，感觉问的很杂你在你的实习中从事的是哪一块内容1、说一下底层数据到应用层的整体流程2、D-bus相对于其他进程间通信技术有哪些优势3、考虑过D-bus效率上的问题吗？4、GPIO电平有哪几种状态？5、如何定义高电平，低电平和高阻态？鉴定标准是什么，高阻态的应用场景是什么？6、如何加载设备树中的信息7、驱动和设备树中的节点如何去配对，识别8、配对好了之后，驱动完成了什么工作？9、gpio有没有直接通过寄存器进行操作？10、I2C如何进行传输？11、I2C最多挂载几个设备，实际中能挂这么多的设备吗，为什么？12、OTA升级，你使用的是什么OTA升级方式？版本号一定要高吗？...