之前我是不相信线下招聘的，直到广州之前三月琶洲有个大型招聘会，叫“百万英才汇南粤”，然后朋友劝我去看看，我就去了。当时还发烧生病，带了二十份黑白简历，投了15份，排队排得很辛苦，当场进行hr面聊了下，加了部分hr的微信，我去的基本是互联网摊位，因为我自己是程序员想找技术岗方向。后面就是二面，三面，hr面，审批，流程走了小半个月，目前是拿下了两个互联网公司的开发岗offer。补充一点重要信息：1⃣️有的企业过去扫码网申，比较无语2⃣️收走简历以后hr初筛要了联系方式，线上再要一版电子简历3⃣️有些企业挂出来岗位其实不招人，仅宣传为主4⃣️据hr说他们当天就收了几百上千份简历关于穿着我是想着需要穿西装正式一点，但是没有别的衣服就穿成JK过去了（建议参考面试穿搭）露脸照片已经换掉啦。😭希望各位大佬不要嘲笑我谢谢，我是落魄牛马姐我还纠结要不要去        

这是什么意思😰

求职面试的时候，如果面试官问：你如何说服他人接受你的观点？这个问题看起来不麻烦，至少题面是好理解的，但是回答却有很多玄妙，想要完美拿下，还是得认真分析这个面试题的背后考察要点，高效率的组织好语言，还有其中有三条是不能说的，下面我们逐个分析...小猫测试网，求职面试的专栏（面试官100问系列）！欢迎关注专栏，持续更新中。转自知乎专栏： 面试问题100问（专写面试问题和回答技巧的）https://www.zhihu.com/column/c_1886423682760549036这个面试题在考察什么？一是沟通与说服技巧，评估候选人能否运用逻辑、同理心及表达技巧影响他人，而非强势输出观点，完全不考虑...