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monoacid
2022-09-21 00:47
Imperial College London Python
发布于美国
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#后面的秋招会越来越卷吗#
我会选择当然,越来越卷,因为之前劝进计算机的人太多了,连我都被骗了,这就是后果
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五月即墨
北京联合大学 C++
越来越卷确实是啊
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发布于 2022-10-24 12:22
山西
暂无评论,快来抢首评~
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昨天 13:33
广东敦和律师事务所_管理部_高级人力资源经理
HR约你面试,句句话都有目的!
还有3周就要过年了,最近招聘工作放缓了,重心放在年终总结、年终考核、年会等方面了。早上在地铁上,突然意识到,我每次电话联系人选,貌似句句都是有目的的!我电话联系人选,寒暄完毕后一般会聊以下内容,看看你和HR聊过这些话题没?这些话题可都是有讲究的哦:1. 请问你目前是在职还是已经离职?这个问题是为了了解你的在职状态,方便HR判断你的到岗时间。如果你在职,意味着如果录用你,可能得1个月后你才能到岗;如果用人部门着急要人,招聘你的风险可能比较大。2. 你目前住在哪里?这个问题是为了了解你家离公司有多远,住得远的话,你选择我们公司的意愿可能会降低。3. 你目前薪资多少?换工作后期望薪资多少?这个问题是...
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01-21 18:05
已编辑
华为_软件工程师
华为OD-Base深圳有什么部门可以选择?
终端BG:云服务部、智选车业务部质量与流程IT:业务应用与IT装备服务部、IT平台服务部、公司商业信息与商业秘密保护部半导体业务部数字能源2012实验室:中央研究院、中央硬件院、中央媒体院、UCD与翻译中心引望(原华为智能汽车部门)集团财经芯片与器件人力资源管理部-HR数字化及IT装备部~~~深圳语言需求:C/C++(主要)、Java(主要)、Python、JS、测试(主要)深圳最近在试点新系统,最后锁定期的小伙伴也可以试一试~欢迎大家私信和评论咨询~
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2025-12-03 22:55
西北工业大学 Java
offer帮选
目前手上有3个offer1.字节 27*15+1w签字+8w期权(分4年给) base杭州 抖音电商2.京东 28*20 base上海 京东零售3.得物 31*16 base杭州三个offer工作方向其实都是差不多的 就是电商这一块 字节是营销组 得物是搜推组 京东还没有确定三个offer强度也差不多 字节是10 10 5 京东是9 9 5 得物也是10 10 5本人湖北人 有很多亲戚在上海 本科和高中最好的兄弟都在上海 杭州的话也有一些朋友研究生室友 本科同学目前不知道怎么选主要有些顾虑1.实际薪资 京东虽然offer看起来有20薪 但是不知道最后到底能拿多少薪 看牛友们说是一般绩效可以拿18薪 跟部门领导沟通 领导的意思是一般绩效可以拿20薪想问下牛友问 京东20薪的比例是多少呢 字节15薪比例 得物16薪比例2.职业发展 京东和得物相比字节来说平台小一些 并且和字节领导沟通时他说字节社招看到有京东背景的简历都不给过 说京东背景的人技术水平差一些想问下牛友问 在社招的时候京东背景的候选人有这么大的劣势吗另外想问下从职业发展的角度考虑得物和前两个平台可以相提并论吗3.考虑到上海和杭州的生活成本感谢各位大佬 绝对听劝
友好的秋招人在看牛客:
我的推荐就是你的排序,你这么排不就是你心里的答案吗?
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2025-12-11 14:24
门头沟学院 Java
我的自我介绍引来了hr的关注
好好好,笑死我了
牛客35720396...:
不要用boss,全是骗
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01-21 15:48
门头沟学院 数据分析师
AI coding时代,前端已死?
最近和老同事们闲聊,聊其他事时大家可能争得面红耳赤,但一提到前端开发,我们都异口同声地觉得,前端这行已经明显在走下坡路了。经常听到小道消息,比如某个前端团队解散,只剩几个人并到后端去;某个部门今年没前端岗位;团队有前端离职后,就不补人了。当然,还没到大规模失业的程度,公司大多是慢慢缩减前端HC,但这衰退趋势太明显了。我觉得,这颓势从微服务推崇的前后端分离成为主流时就埋下了种子,AI Coding只是加速了它。前端基本只负责接收后端结果渲染页面,一个前端往往对接四五个后端,因为页面搭建不需要那么多人(现实就是这么残酷)。大厂的中台有海量成熟UI组件,npm一拉就能用,快速搭页面,然后定义变量调用...
AI时代,哪些岗位最容易...
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