纯后端简历被约大模型算法面试

这一期就是差不多来到实习第二周准备跳槽的时间点了。为什么要跳槽呢，上述文章我也写了原因，因为要会学校考试嘛，然后三天内面了个67家左右，找了个工资高的直接考完试就去了。大概是20号多左右。这家干着还行吧，会请大伙喝奶茶，端午也送东西，（基本上全用不上，送我个keep跳绳我想不明白是因为什么），最主要是mt人挺好，不让我干活，申请加班不让，请假说远程回来搞，就说你好不容易请次假，你踏实考试就行，我也没办法，这家公司最大问题是我觉得就是强度太低，他比平时我在学校学习工作的强度都还低，我集中精力去搞强度大概是他两倍多，有点扯远了，我个人习惯如此，上来先扯淡，闲聊让大伙放松一下，那么讲讲正事，实习要做...

地狱难度😭楼主四月中左右开始做这方面的准备，非计科的，学校里数据结构一点没学过，刷了半个月左右的力扣加八股，面了一个月左右，已成耐面王字节：两次一面挂😭（然后说我面评还不错还要捞我，被我拒了，感觉面了也是没戏）快手：4.11一面 4.25二面 5.9三面 横向挂（挂的时候还鞭我尸，挂完之后说再让我等等，老师们要再讨论一下，讨论完还是给我挂了😡）腾讯：wxg：4.25一面，过了约节后二面，结果节后没算法hc了（被26届的抢了），只有开发hc了，我说算了不搞开发5.15被wxg安全捞了，约了16号面试，结果面试前一小时取消，也是hc被26届抢没了😭5.20被IEG捞了，5.22一面，5.23二面，5.27三面，5.30四面，6.13offer（已拒）华为：笔试免，5.29测评，测评完约了5.29技术交流，约了6.5一面，拒了（华为的HR真的特别特别好，我当时已经收到网易oc了，说不想参与后续面试了，HR说那边可以尽快推进流程，还可以每次面试都告诉我结果，只要过了直接oc，相当于提前给口头offer，下次一定选华为😭，真的是我见过最好的HR姐姐）网易伏羲：5.19一面，5.20二面，5.26三面，5.28 oc，6.3 offer（已接）---入职一周了，组里氛围特别好，mt人也特别好，不卷时长，但工作时大家都很高效（早10晚6点半还有两小时午休，我入职第二天九点半到，发现部门一个人都没有我就知道我来对了😋）

#我的求职总结#👋个人背景：双非本 + 9硕；非计算机相关专业，但是一直想去的是算法岗，可惜自己能力确实不够，找算法真的太难了😫 秋招秋招准备的比较晚，大概9月份开始准备的简历，陆续不断地修改和优化简历，一直到10月底才觉得自己的简历总算可以看得过去了。然后也是从9月份开始刷牛客上的题目，之前也刷过一些力扣上的题，不过95%公司的笔试题都是ACM模式，所以刚开始非常不习惯。整个秋招面试非常少，几乎都是在改简历+刷题。简历挂：14所；PDD；大疆；蔚来；快手；OPPO；阿里云；长鑫；阳光电源；南京信息技术研究院；当虹；零跑；Momenta；虹软；舜宇；埃科光电笔试挂：小米；京东；美团；得物；...

双非一本，大三下了，今天第一次面试，项目是编的，一问直接露馅了，昨天开始背的八股文，今天全忘了，大学三年确实是玩爽了，今天面试完彻底觉悟了，现在目标秋招了，暑期实习是指望不上了，兄弟们有没有好的建议，本人孙吧七年吧龄，请狠狠压力我，我都能听得进去的