讨论下，在外企做AI和机器学习对以后发展好吗

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实习生基本上过去都是从打杂做起的吧，看公司吧，我建议的话，如果是研发岗的，可以先混着，看看能不能学习下代码框架和核心逻辑，一天一天过，唯一困难的就是要去克服那种毫无成就感的心理，既然已经打杂了一段时间，不偷学点东西，感觉不是浪费了自己的时间，白打杂了，哈哈。

两者都重要，但 不同阶段，权重不同。1. 简历筛选：学历更重要HR 或系统先看学校、学历是否符合要求2. 笔试 / 机试：两者并重题目不会问“你是哪个学校的”，只看你会不会做3. 面试（技术面 +）：技术更重要面试官更关心你懂多少、能不能写代码、有没有项目经验为什么学历在简历阶段更重要？大厂收到几万份简历，必须快速筛选。“985/211/海外名校” 是一个高效过滤器。不是歧视，是招聘成本决定的现实。只有这样，HR才能省下80%的经历去好好面试剩下的20%的同学。学历让你获得面试机会，技术让你赢得 offer。所以：📚 好好学习，争取好成绩💻 更要动手写代码、做项目、刷题、参与开源你不需要完美学历，但你需要让人看到你的潜力和技术热情。加油！你完全有机会拿到心仪的 offer 💪