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牛客179550975号
03-23 23:31
杭州电子科技大学 自动化类
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德赛西威上海怎么样?
最近投了春招,HR那边说是通过了,但是还不是特别了解内部的情况,有没有兄弟了解的啊
#德赛西威#
#雷达算法#
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思考的陈
05-30 17:32
Java
【面试官】ThreadLocal知道吧?
面试官:Java线程的等待/通知机制知道吧? 面试官:还有没有其他线程通信方式? 面试官:你说的Lock对象说下你的理解? 面试官:ThreadLocal知道吧? 面试官:那线程生命周期都有什么? 👉覆盖Java程序员所需掌握的核心知识、面试重点,帮助大家怒怼大厂面试官,收获理想Offer 📚本期是《多线程系列》,更全面的面试重点请订阅专栏《Java Offer训练营》 ❤创作不易,不妨点赞、收藏、关注支持一下 文章目录 线程通信 线程的等待/通知机制 线程通信方式 更加灵活的ReentrantLock ThreadLocal作用 线程生命周期 1. 线程通信 1.1...
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在吃瓜的青提很用心
05-21 10:24
博世_视觉算法工程师(准入职员工)
博世25届暑期实习内推
注意岗位特点:专业不限岗位注意多介绍自己个人经验合综合素质,多围绕实习和岗位工作内容来展开,岗位写的xx专业优先建议把项目和大赛经验发在重点介绍大家好!全球100强企业——博世中国开始秋招啦!25届可以用这个内推码,大家可以收藏一下。关键词:外企 大厂 WLB作为校招加入博世的应届生,当时最打动我的还是招聘者的一句话:博世是一家注重长远利益的公司,我们有时间等你慢慢成长!确实,入职以来,听到最多的是“合规”,创始人罗伯特·博世的“宁失利,勿失信”令我印象深刻。作为全球汽车供应商的龙头老大,博世在汽车零部件、家电、电动工具、能源与互联网方面都颇有建树,当然,作为一家不上市的企业,大多数收入都用来...
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秃如其来
05-23 13:15
汽车设计
长安汽车待遇是真的不太行
我入职时抱着对整车梦的向往和家庭原因,选择了长安,但现在后悔莫及。首先说说薪资问题,刚进公司时实际到手比hr说的少了将近20%,薪酬结构很特别,每年涨薪也不规律,有时候涨薪部分会被分配给其他人,导致工资倒挂现象严重。在长安,绩效拿了A也不一定会年度涨薪,只有职级晋升才有可能。工作方面,内部工作量不均衡,收入差距大,晋升有年龄限制,导致很多人被动躺平。加班普遍是混出来的,很多员工光拿工资不做事,导致内卷严重。长安的问题不仅仅存在于工资和工作量,还包括码头文化、人岗不匹配等。
投递长安汽车等公司7个岗位 >
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孤白、
05-20 13:46
哈尔滨工业大学(深圳) 电子信息类
上汽乘用车暑期实习
这个岗位有uu面过吗?求面经
25届暑期实习
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不讲武德的菠萝蜜很勇敢
05-11 17:46
北京航空航天大学 电子信息类
博世硬件研发透心凉
一面30分钟英文英文英文,重要的事情说三面1、自我介绍2、专业问题3、项目挖掘4、团队合作经历5、反问
博世一面4人在聊
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