来！前端后端实习远程 200/天

做一个简单的总结吧：实习本身是让我们摸索职业规划的试错方式。希望小伙伴们：在选择岗位时，更加勇敢，不要给自己设限说XX岗位我肯定不尝试；在选择行业时，更关注趋势，而不是盲从其他同学的脚步杀入互联网；在简历和面试的准备上，做得更充分一点，让面试官感受到你的激情和对公司的兴趣。就有机会找到好的机会。这几年求职不易，希望同学们都能通过实习找到好的工作机会。

跟人机一样的hr

为什么面试问的越详细反而没有后文了？作为一名摸爬滚打了八年的Java开发者，经历了无数次面试与被面试，我观察到一个令人费解的现象：有时面试官问得越深入、越细致，仿佛对你的技术了如指掌，最终却石沉大海，再无回音。 这背后并非偶然，而是不同规模公司对人才需求的底层逻辑差异所致。结合我的亲身经历和思考，我认为核心在于：大厂赌的是你的“潜力”，而中小厂要的是你“立刻能干活”。🧠 大厂视角：深挖是为了验证潜力与深度思考能力在大厂的面试经历中（无论是作为候选人还是面试官），我深刻体会到他们对“问得深”有着不同的目标：“剥洋葱式”提问不是为了刁难，而是考察思维深度： 当面试官不断追问“这个方案为什么最优？...