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不愿吃饼的螺狮粉很爱吃肉
2024-10-11 10:16
虾皮信息_后端开发
发布于湖北
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急急急,两个都是今天决定,牛油们帮选
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本人湖北人 要签个保底
感觉两个差不多,比亚迪平台大点,相对稳定。
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noobButCute
华中科技大学 Java
211f在深圳能干啥
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发布于 2024-10-11 14:36
湖北
成熟的少年起床了
吉林大学 Java
比亚迪深圳给的不够生活😂感觉
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发布于 2024-10-11 10:30
吉林
秋招0面试小丑
蚌埠坦克学院 汽车设计
经纬才给这么点吗
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发布于 2024-10-11 10:24
四川
暂无评论,快来抢首评~
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07-21 10:44
西安电子科技大学 Java
为什么面试问的越详细反而没有后文了?
为什么面试问的越详细反而没有后文了?作为一名摸爬滚打了八年的Java开发者,经历了无数次面试与被面试,我观察到一个令人费解的现象:有时面试官问得越深入、越细致,仿佛对你的技术了如指掌,最终却石沉大海,再无回音。 这背后并非偶然,而是不同规模公司对人才需求的底层逻辑差异所致。结合我的亲身经历和思考,我认为核心在于:大厂赌的是你的“潜力”,而中小厂要的是你“立刻能干活”。🧠 大厂视角:深挖是为了验证潜力与深度思考能力在大厂的面试经历中(无论是作为候选人还是面试官),我深刻体会到他们对“问得深”有着不同的目标:“剥洋葱式”提问不是为了刁难,而是考察思维深度: 当面试官不断追问“这个方案为什么最优?...
牛客创作赏金赛
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昨天 14:56
门头沟学院 客户端其它
遇见对的人,更重要
说个普遍存在的现象,现在中大厂校招中,本科生的比例正在逐步降低,无论你是92还是双非,这都将加剧竞争压力。以中厂传音控股举例,今年25届入职研究生比例较24届入职研究生人数增加50%,而这50%的人,去年是本科生啊,之前我以为,企业招收92和研究生是为了出去宣传好看,但是后面才意识到自己这种想法挺可笑的。企业之所以这么做,是因为想降低容错率,快速招到符合岗位需求的优秀人才,所以使用学历衡量这种相对有效准确的筛选方式。说到学历就要说高考,我高中的时候学英语死活学不会,背英语单词就是记不下来,背完忘,什么艾宾浩斯记忆曲线屁用没有,证明啥,一个是IQ不行,一个是天赋不在此,时至今日我也没找到我的天赋...
校招阶段,学历VS技术哪...
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07-02 16:58
长春工业大学 Java
真的吗?我在牛客上看到有说kpi的
机械打工仔:
有说的你怀疑一下就行了,直接问也太实诚了
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06-26 17:24
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宁波大学 golang
某为od岗位
hr为了KPI演都不演了
迷失西雅图:
别给,纯kpi,别问我为什么知道
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07-18 15:02
门头沟学院 Java
多益网络
刚打开网申页面就不想填了,还是不要为难自己了
poppinzhan...:
多益老行业毒瘤了,碰到徐波这种恶心的烂人,去了也是受罪。
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