科大讯飞 飞星计划 NLP方向 hr面

一般好像没人写hr面的内容,但是鉴于我面之前比较想知道飞星hr面问什么,顺便写一下之前的疑点,所以面完索性记录下来

全程24分钟

1.不用自我介绍,直接开始

2.开始问我实习相关的东西,问我有几段,我说两段,她说第一段问什么没写简历上,是因为不相关吗,我说不是,简历位置有限,还没写上;问我实习期间有没有佩服的人,我讲了一下我mentor的事迹;问我跟非技术对接有没有什么矛盾,我就编了点;问我这两段实习哪段体验更好,我说网易,福利好点

3.问项目相关的,问我这两个项目里有没有是做队长的,我说都是,然后让我讲一下怎么协调团队的,我就稍微介绍了一下;问我有没有碰到什么困难,我就随便讲了点

4.其他问题,问我家是哪里的,然后问我到时候拿offer选的话排名前三的因素是什么,我说城市薪资气候啥的,让我说一下原因

5.反问,我先问听说有的人hr面完还加面了一轮,这个是为啥,她说有的人报的话经历跟岗位有一些偏差,加面一轮交叉面试;然后我问她有幸通过了的话什么时候发意向,她说意向这个月能发,但是正式offer要晚点,因为他们要等别的厂开薪资后横向对比完再开

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全部评论
佬,今天刚hr面结束,hr面大概什么时候出结果呀
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发布于 2024-08-07 14:17 陕西
佬 发意向了嘛
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发布于 2024-09-02 09:59 北京
感觉看起来飞星和普通的好像面试没啥区别 hhh
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发布于 2024-08-09 18:39 北京
佬,问题问的深么?想押题,但是自己的项目感觉很水,深度学习就是很多矩阵在运算啥的,这会怎么问呢
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发布于 2024-08-04 17:34 陕西
二面后多久约的hr面,我已经等了一周了
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发布于 2024-08-02 11:29 北京

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来个大佬救一下,为上投了都是石沉大海了,没实习经历的话怕秋招直接进不了面。什么实习这么难找,基本
心态爆炸了:现在正式的岗位都少,实习基本不咋招的,除了大厂,中小企业其实没那么多岗位需求,就算是有,大多都是招一两个廉价劳动力,同时,他们也会希望你一来就能干活的,没时间培训你,就让你了解公司的项目,你了解完就可以开始干活。再者是,很多低质量的实习其实用处没有那么大的。我去年也是找实习找到破防,最后去了一家深圳的小公司实习,工作对我来说很简单,甚至不如我在学校做的项目,秋招的时候,这段实习经历也并没有帮上什么忙,投递简历,依旧非常低的回复率。低回复率是常态,尤其是找实习,找不到,那就把重心放在优化自己的简历和项目,多看八股文,锻炼自己的面试能力,多看别人的面经,自己模拟面试,等秋招的时候,只要有那么寥寥几次,好好抓住那几次机会。
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