传音-影像算法工程师-一面

应该是目前手头开的最高的一个，和大厂 ssp 差不多。一共四面，前两面都四十分钟，考察常规八股和项目，第三面算法部主管面，考察项目和思维逻辑，第四面 HRBp 面面试推进的很快，九月中投递后测评，笔试。每一轮面试都只隔了两天。

1.传音打来电话，不出意外过了，然后约了面试2.字节又又叒面试了，但感觉像KPI面试，面试官全程没开摄像头，也没有反问环节，体验好差呢3.老虎国际发来笔试，感觉薪资一般，不想笔试了，有人知道老虎国际的怎么样吗

一面 自我介绍简历项目全问一遍，但问得很浅你说啥就是啥没问细节为什么要读研究生为什么要留学不在国内读为什么不留在英国最有成就感的事未来职业发展测试流程方法测试出问题但开发说没问题该怎么办如何看待ai一面水到怀疑是kpi面，结果二面压力就上了了二面主管面测试岗但是是算法主管来面，瞬间就知道要凉自我介绍现在毕业了吗你本硕都通信为什么要转码硕士课程学了些什么，你觉得和测试相关的有哪些。选择性深挖实习和项目基本没问啥计算机和测试八股，主要问深度学习和算法相关深度学习梯度爆炸梯度消失大模型算法了不了解cv相关transformer了不了解；多头注意力机制计算过程语音算法人类反馈强化学习温度知道吗说一下常用的测试工具为什么想留重庆发展多久能到岗反问：我这个岗位描述上干的什么能不能细说一下 答：把jd细说了一下多久出结果 答：一周内二面可能是因为岗位的原因基本上都在问大模型和算法而不是传统软件测试。太难为我这个半路出家的测试人了。凉凉。三面聊天 20min自我介绍为什么要留学问实习问职业发展规划能不能提前来实习问期望薪资反问：晋升机制 多久能出结果tl：9.9投递+测评——9.11笔试——9.29打电话约一面——10.20一面——10.23约二面——10.27二面——10.28约三面——10.31三面——11.3offer

1.传音二面了，感觉回答的中规中矩吧，有的地方面试官说我回答上来一部分，后面反问，面试官说我应该还有一个人事面试，看来又有戏嘿嘿2.广联达又来笔试了，之前是不是忘记拒绝了，这次拒了吧