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地平线2026内推
地平线2026届秋季校园招聘正式开启
【内推码】 csskmi
加入地平线，让我们一起： 参与构建行业领先的全场景辅助驾驶解决方案，
见证自己写的算法跑在真实道路上， 与行业顶尖“大脑”碰撞思想火花，
亲手参与改变人类出行方式的伟大进程， 这里不只有硬核技术，更有一群志同道合的伙伴。 少年同路人，期待共征程，等一个你！
【招聘对象】
2025年9月1日-2026年8月31日毕业的海内外应届毕业生
【招聘方向】
算法、芯片、软件、硬件、测试、系统安全、设计、财务等
【岗位城市】
北京、上海、南京、杭州、成都、西安、深圳、香港等
【校招流程】
简历投递→面试评估→人才测评→Offer沟通
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2025年9月1日-2026年8月31日毕业的海内外应届毕业生
【招聘方向】
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简历投递→面试评估→人才测评→Offer沟通
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白火同学：先说结论，准大三不是特别好找实习，boss沟通300+没有实习是很正常的情况。一是暑期实习时间太短了，二是在这么多准大四都找不到实习，从实习时间和掌握技术层面，企业会优先看他们。
再说简历，其实985本+准大三到这水平的简历也很优秀了，要说的话，项目经历可以再优化一下，可以基本围绕采取STAR原则，分为项目概述、技术架构、技术亮点、实现结果，再发给AI润色一下。
最后说操作，准大三的话，如果想找实习那就多投，不过现在也7月中旬了，时间上已经略晚了。如果7月底实在找不到，也可以多刷点算法，多学点技术，这实习也不至于一定得有，当然有更好。 点赞 评论 收藏
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