浙江移动外包

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友友们，目前有一个浙江移动外包的offer，是跟第三方公司签合同，工作地点在移动省公司里面，跟省公司员工一起办公的，我的直属leader是正式员工，分担他的一部分工作的。定薪之类的合适这个leader说了算。

面试的时候移动的面试官说以后有转内的机会，放出社招编制以后可以帮忙推荐。这种大家觉得靠谱吗？有没有了解的朋友可以给个建议。

另外还有个杭州准独角兽电商公司的offer。两者工资一样，目前在纠结去哪个。做的都是数据分析、经营分析相关的工作。

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牛客167693384号

Harvard University 产品经理

不要去外包，我在移动实习的时候就是外包公司开的工资。干的跟移动一样的活，但是我们加班移动不加班。不得不说实习工资给的倒是真的够高的，满勤各种补贴算下来稳定6k+。但是正式感觉待遇一般。

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发布于 2023-10-12 05:25 澳大利亚

有胆量的土拨鼠躺平了

北京邮电大学 Java

移动省公司应该没有社招编制吧

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发布于 2023-06-21 16:24 北京

勇敢的托尼不要香菜

西安工业大学产品运营

浙江移动外包的工作内容如何？

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发布于 2023-06-20 10:36 陕西

攒一口袋星星

北京邮电大学运营

杭州准独角兽电商公司的发展前景如何？

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发布于 2023-06-20 10:00 北京

04-21 17:22

复旦大学 C++

项目真实再写，无项目也能体面加分

 现在校招简历人人都想沾一点 AI，但大部分同学都陷入一个误区：没做过 AI 模型项目，就在自我评价硬写“精通大模型、熟悉深度学习”，夸张到业务熟练的HR都能一眼看出造假，然后技术面的面试官一问就GG。结合平时简历投递习惯：项目真实用到 AI 才写项目，没做 AI 项目绝不硬吹；AI 能力放在技能+自我评价，低调务实、有依据、不浮夸。技能栏是最安全稳妥的写法，不用夸大 AI 水平，而是写明熟练使用 AI 编程工具，掌握基础提示词用法，能够利用 AI 辅助编码、梳理逻辑、排查问题和整理文档，同时了解大模型基础应用逻辑，具备 AI 辅助开发的思维。项目经历严格遵循真实原则，只有实际接入过大模型 A...

简历上如何体现你的“AI...

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04-24 00:51

已编辑

南京大学 golang

TPLINK软开三面

🙌面试感想：暂无后续 1.自我介绍+项目2.（项目）GoZero 微服务框架整体情况 项目微服务是按照什么原则拆分的？MySQL 和 MongoDB 水平扩展机制有什么区别？3.项目里 Kafka 主要用来实现什么功能？除了你即时通讯这种典型生产者消费者场景，服务间什么业务场景适合用消息队列？4.为什么选择 Kafka，而不是 RabbitMQ 等其他消息队列？Kafka 吞吐量高的底层机制是什么？5.Go GMP 调度模型6.Docker 在云服务部署场景主要解决什么问题？Docker 保证环境隔离的底层机制是什么？7.你理解什么是 AI Agent？

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03-19 17:53

武汉大学算法工程师

唉每每看到这张截图总是意难平

为什么面了八次次次都是一面挂，次次都不说原因，问了面试官就是插科打诨，为什么别人一面就过呢，真的没有缘分呀。不考编程就是脑筋急转弯的概率题，考了编程a了也不过没a也不过 总之就是不过，没一次二面，深深的怨念。觉得我不够资格就直接拉黑简历呗，每次都捞起来重新拷打一顿什么意思呢。

暴杀流调参工作者：春招又试了一些岗位，现在投递很有意思，不仅要精心准备简历，投递官网还得把自己写的东西一条一条复制上去，阿里更是各个bu都有自己的官网，重复操作无数次，投完简历卡完学历了，又该写性格测评、能力测评，写完了又要写专业笔试，最近还有些公司搞了AI辅助编程笔试，有些还有AI面试，对着机器人话也听不明白录屏硬说，终于到了人工面试又要一二三四面，小组成员面主管面部门主管面hr面，次次都没出错机会，稍有不慎就是挂。卡学历卡项目卡论文卡实习什么都卡，没有不卡的😂

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