招银网络科技成都

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技术面：公司规模和团队规模多大；该岗位对应的项目可以讲一下吗；项目使用的技术栈有什么；项目是单体还是微服务的；项目主要难点在哪些方面；项目的数据量多大；进去会有人带吗，有没有培养计划、学习资料等等；HR面：公司的规模和研发团队规模多大（看看和技术说的是否差不多）；咱们公司是否会提供培训或学习资源；岗位的晋升路线；研发团队氛围怎么样；能否使用几个关键词描述一下公司的企业文化；薪资结构，绩效占比（如果被问到薪资要求可以先问）；绩效审核标准；试用期多久、是否优秀可以提前转正；什么时候会给面试结果；HR面（面试通过）：薪资结构，绩效占比；上班时间，包括日常上班时间、中午休息、是否双休、节假日；试用期多...

1. 面向对象几大设计原则。2. 重写、重载区别。3. 接口、抽象类区别，哪个场景使用哪种方法。4. 白盒测试方法。5. 黑盒测试方法。6. 设计测试用例需要考量什么。7. 游戏实际场景测试用例设计，以炉石传说法师火冲为例。8. 进程线程协程、僵尸进程。9. http、https、tcp、upd区别，什么场景适合使用什么协议。10. 手撕快速选择算法。11. 智力题。12. 代码分析题，问些时间复杂度空间复杂度，对象何时创建和销毁，如何优化等。13. 一些hr面会考察的问题。

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