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Zhlty
2024-10-30 23:35
浙江理工大学 嵌入式软件工程师
发布于北京
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2024-10-30
在牛客打卡9天,今天学习:刷题 6 道/代码提交 22 次
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03-08 13:25
门头沟学院 C++
美团 C++开发 一面
1. 自我介绍2. 介绍一下项目3. 说一下智能指针,追问用法以及使用场景答案:智能指针的核心价值是把资源释放时机和对象生命周期绑定起来,减少手动 new/delete 带来的泄漏、悬挂指针和异常路径遗漏问题。C++ 里最常见的是这几个:std::unique_ptr:独占所有权,不能拷贝,可以移动std::shared_ptr:共享所有权,靠引用计数管理std::weak_ptr:弱引用,不增加引用计数,通常用来观察 shared_ptrstd::auto_ptr:已经废弃,不建议再提使用场景上,一般这样区分:明确唯一拥有关系时,优先用 unique_ptr多个对象确实要共享同一资源时,用 ...
C++ 常考面试题总结
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03-05 15:27
杭州电子科技大学 大数据开发工程师
避坑红线-保命要紧
1、对生产环境保持敬畏: 永远不要在生产环境直接操作!哪怕是查询也要带上 Limit。所有的删除、更新操作,必须先在测试环境跑通,并在执行前找第二双眼睛(导师或同事)帮你 Review。2、Git 操作要规范: 别在 Master 分支乱搞。提交信息(Commit Message)要清晰:feat: 增加XX功能 或 fix: 修复XX内存泄漏。这体现了你的工程素养。3、不耻下问,但不问重复的问题: 问过一次的问题,一定要记在小本本上。同一个坑掉进去两次,是实习生评价最大的“减分项”。
实习生的生存小技巧
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02-23 01:43
已编辑
门头沟学院 Web前端
27暑期实习最晚什么时候入职?
再过一个礼拜就三月份了,想问问大佬们知道大厂暑期实习大概什么时候结束招人,以及最晚什么时候入职吗?年前问了位字节hr,感觉字节会好早结束暑期招聘啊,不知道其他大厂的情况现在大厂这么卷的尿性,岂不是七月中旬就开秋招提前批了?
那场寒冬:
字节入职后完全看组有没有hc,暑假实习只是一个名字
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03-05 12:22
门头沟学院 测试工程师
26届双非本,这样的简历能在春招找到工作吗
实习只是点点点,找到实习后就没有继续学习了,过完年才意识到自己又懈怠了,现在正在学习自动化测试,想问我这样的简历能找到工作吗,简历有哪些要修改的,还要学习那些东西才能有找到工作的机会
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03-09 16:07
轮途科技_研发部总经理
技术面,HR面试官看重候选人的哪些软实力?
技术面,软实力是不是非常重要? 这主要看企业方的具体情况,如果是中小企业,初创企业,大概率不太重视软实力,因为这个阶段的企业最看重的是能力,也就是干活能力...而且这个阶段下的企业可能也不具备完善的软实力考察条件。如果是企业已经有了规模的,甚至是大厂,那么软实力就非常重要,软实力的考察比重可能超过技术能力本身,因为这类企业看重的是培养价值,是职业发展的潜能。小猫测试网 ( xmcs ),在线人才测评系统:认知能力测验、大五人格测试、卡特尔16pf,舒伯职业价值观测评,MBTI职业性格测试,DISC性格测试,艾森克人格测试等等。那么软实力包含什么?1、 沟通表达能力(最核心)的一条,主要看你能不...
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