360真的超好，也碰到了很好的mentor，小组氛围巨好。实习期间完整的做了两个项目，感谢mentor的信任，愿意把一些实打实的内容让我做，完全没有做一些dirty work，可以说是充实的过了三个月，感觉抵得上在学校一年，后悔没有早点来这里。360对实习生真的巨好，不管是mentor还是能给到的资源，感觉在大厂中也是少见的，我为360打call!!! 在360这样的企业里，管理上非常的扁平化，没有严苛的上下级关系，这一点就非常让人舒服。 同时公司也会给员工很多成长和锻炼的机会，比如说定期的各类型专业知识的培训啊，还有很多接触大项目的机会。只要你肯学习和努力，就一定会有收获。 同事之间的关系也...

秋招哪有不疯的！HR 画饼 “半年涨薪”，入职才知底薪 3k 无补贴；面试被问 “能接受 996 无加班费吗”，拒绝竟遭 PUA “年轻人吃不了苦”；无薪试岗一周做完整方案，最后被告 “岗位取消”。建议多线投递不孤注一掷，重要沟通留截图，别为离谱操作自我否定，好 offer 值得等！

美的嵌入式开发工程师正式批（AI面bg双9（中间gap一年）投递：8.18AI面：8.21，25min1.自我介绍2.分享一个当你遇到挑战性的任务时，如何设定并实现高标准目标的经历3.举一个高效完成任务的例子，都采取了哪些行动？怎么确保顺利完成的？4.分享一个你完成的创新性的项目，怎么完成的？创新点是什么？结果如何？5.英语回答：你为什么选择这个方向的工作？你未来三年的工作规划是什么？6.彩色的图推，题目数量不定，有总时间限制7.性格测评前面的中文回答都是没有思考时间直接开始录制的，英文回答可以思考，也可以重录；图推个人觉得蛮难的，性格测评题量比较少世界五百强-美的集团2026届校园招聘启动啦...

有个亲戚家孩子，天坑专业摆烂了四年，今年毕业一直托我给找个工作，正好公司有个文员离职了，我就推荐他去，实习期三个月还有转正机会。过年家里聚餐，饭局上他当着全家人面用那种很不客气的语气命令我直接免了他孩子实习期。我说我也是员工哪有这权力啊，他特不屑说你就这水平啊。气得我直接回他，你比我多活二十年，给你家孩子找个工作还得到处找关系，活了这么多年也就这水平啊？？我是免不了他实习期，但是在他实习报告上写个不合格还是很容易的。他一下就说不出话来了，他家孩子可能也是觉得尴尬，过了没多久自己就离职了