宁德时代热管理工程师面经
面试时长:25分钟
面试流程:无笔试,只有一面,英语测评,智力测评(两个测评应该不刷人,我都乱写的)
面试官配置:只有一位,应该是经理
面试内容:
面试体验非常好,面试官教了我专业之外的很多东西。
1.如果领导给你个任务,你有7天的时间,你怎么分配?
2.电池液冷板的流量是怎么考虑的?
3.实习过程中你学到了什么?
4.你觉得实习和学校最大的区别是什么?
反问:
1.用的什么软件,以及怎么应对在学校用的仿真软件和工作的软件不一样这个转变?
面试官说用的floefd,然后又说:其实软件的学习都是次要的,你们校招生进来会培训软件的使用,同时工作中也会天天用软件,你更应该关注的是,怎么提出一个更新更好的想法,怎么让自己变得更有特色。你更应该着重去提升你的软实力,比如汇报能力,专业基础能力,以及工作的逻辑思维(提炼一个标准流程可以让自己按模式解决问题),再就是心态的转变,从学生到工作,在这个公司长期发展的计划?你和同事的差距怎么提升?借助哪些资源?
面试官非常友好,非常有耐心,面试过程中学到非常多的东西。 #机械制造2024笔面经#
面试流程:无笔试,只有一面,英语测评,智力测评(两个测评应该不刷人,我都乱写的)
面试官配置:只有一位,应该是经理
面试内容:
面试体验非常好,面试官教了我专业之外的很多东西。
1.如果领导给你个任务,你有7天的时间,你怎么分配?
2.电池液冷板的流量是怎么考虑的?
3.实习过程中你学到了什么?
4.你觉得实习和学校最大的区别是什么?
反问:
1.用的什么软件,以及怎么应对在学校用的仿真软件和工作的软件不一样这个转变?
面试官说用的floefd,然后又说:其实软件的学习都是次要的,你们校招生进来会培训软件的使用,同时工作中也会天天用软件,你更应该关注的是,怎么提出一个更新更好的想法,怎么让自己变得更有特色。你更应该着重去提升你的软实力,比如汇报能力,专业基础能力,以及工作的逻辑思维(提炼一个标准流程可以让自己按模式解决问题),再就是心态的转变,从学生到工作,在这个公司长期发展的计划?你和同事的差距怎么提升?借助哪些资源?
面试官非常友好,非常有耐心,面试过程中学到非常多的东西。 #机械制造2024笔面经#
全部评论
真好,我也喜欢这种面试官
老哥是什么时候面的
只有一面?过了就是offer吗
这种面试氛围一般都不会紧张
感觉问的问题都是开放性的
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不知道怎么取名字_:技术这个东西,太杂了,而且要下功夫的
查看5道真题和解析 点赞 评论 收藏
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2025-12-22 08:55
门头沟学院 运营
鑫鑫向栄:实习之后经理教我的第一件事情就是要转变学生思维,工作了要主动一点。可能同事也是忙的起飞的那种,没注意到吧。可以主动问一下经理,也可以看看公司的技术文档。再不行可以自己学学。心态先摆好,带薪摸鱼,哈哈哈哈 点赞 评论 收藏
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