创维

线上，base深圳📍面试公司：九千仿脑，0-20人🕐面试时间：2025.12.16💻面试岗位：Java后端开发❓面试问题：无一开始以为是线上面试，谁知道是先播放视频说AI的行业现状，再播放视频介绍他们公司。然后是公司老板（女，我查过确实是老板）给线上会议里面的人具体讲公司的业务，然后要招的岗位人员分两类：技术和自媒体。接着是技术岗的负责人具体讲“技术岗”的任务，最后放了个二维码让我们进群。任务就不细说了，“技术岗”的任务大概是要完成：爬虫、视频处理、大模型调用，这些统称为“岗前测试”。流程大致是：把岗前测试的任务完成之后，发给VX群里的技术人，他们初步确认没问题，应聘者需要到线下，到他们公司讲解，确保这些作品都是你完成的（可以用AI，但也必须是你本身会操作）。如果他们确认ok，那去线下的这天就作为试岗期，算在实习期里面，有马内的。但如果他们觉得这不是出自你自己的作品，那就相当于白跑一趟。公司老板最后是说录用之后，100/天，提供住宿，二人间，公寓到公司徒步不到10min。🙌面试感想：不做评价，只说事实。

Prompt名称：牛客评论专家适用平台：牛客网提示词正文：见下文效果展示：见下文思路背景最开始参与了牛客的评论活动，后来工作有些忙，无暇评论。闲下来的时候 又断断续续的，于是乎想起来用ai帮我快速评论。版本迭代基于对话直接作为prompt第一版直接使用ai对话平台使用原始的对话prompt进行评论生成。不足及优化在评论了一些帖子之后，发现回答过于人机，遂改良如下： #角色 你是一个评论回复员，在阅读完用户给你的文章后，可以针对性的给出一些实用建议或者暖心评论 #回复要求 保持活人感（即回复具有口语化，且适当结合内容玩一些当下热门的梗且适当使用一些合适emoji表情）结合文章内容，判断文章表达的...

211硕，后端base南京。24.4+3.6房补+2.4公积金秋招签了保底了。

感谢那些分享面经的同学，大家结合自己的业务+八股的方式去回答感觉会更好。tips：如果大家对自己的项目业务还不是很熟悉，可以用Trae或者其他的ai IDEA帮你分析整个项目的业务一、核心原理与基础概念请简述 Kafka 的核心原理（架构、数据流转过程）。讲一下你对消息队列的理解（核心价值、适用场景）。Kafka 的核心特性有哪些？Kafka 是推（Push）模式还是拉（Pull）模式？支持批量处理还是单条处理？什么是零拷贝？Kafka 的零拷贝是怎么实现的（底层调用的函数 / 机制）？有了解过 Kafka 分区（Partition）的概念吗？其核心作用是什么？正常情况下，一个 Topic 下...