这个问题也是反反复复绕不开的话题,对于很多同学来说,新手小白不懂测试岗位的要求,很多找测试方向会选择从网上找两个测试类的项目写到简历上,这类项目一般包含以下特征:一.纯测试项目特点?项目一般是某某电商平台,某某金融小程序,某某管理系统,亦或者是博客系统,测试平台等.项目的教程一般是一些测试用例设计,测试用例思维导图,有一些接口测试,使用jmeter做了性能测试.项目的提单jira/禅道链接,测试结果上线,测试报告怎么写,输出了一些测试数据和结果.评价: 这种纯测试类的项目不是企业真实上线的项目,很多数据,测试用例,bug这些都没有什么意义的,只能说作为新手学完测试用例设计之后作为练手学习一下测...

bg：双非本科时间线：七月初两天拿下实习，然后实习3个月，在国庆假期后进行转正，十月底录取，十一月初谈薪，今天正式签署三方协议完毕一些补充：贴主并不是竞赛哥和实习大佬，在进入字节前，我只有一段“作坊”实习和学校项目。想对双非同学们说：互联网行业，技术永远是第一竞争力，学历确实是敲门砖，但统招本科，已经足够敲开大多数门了。比起自怨自艾失去信心、花费时间在郁闷与自我否定，学习技术、训练项目能力、积极乐观的面对明天，才是我们应该做的。与此同时，对问题多思考，给出自己的初步解决思路是关键。学历并不能把人分为三六九等，把技术当成壁垒和台阶踩在脚下，才真正决定了你的高度。加油，奥利给！干就完了！

入职一个多月了，来分享一些landing的感受～ 整体说下：可以打85分，毕竟当时辞职就是想要走出舒适圈，的确也会有些不舒适，但基本上是因为阿里和网易风格有差别，需要一些时间适应 我所在的产品线整体风格不卷，加班不严重，周末大家都安排自己的生活，可以安心放下手机，也让我彻底放下“不秒回羞耻症” 阿里云团队规模太大，分工很细，人也很多，想搞清楚一件事情要对接好多好多人，要熟悉的流程也贼多，这个过程的确有些累，但我估计只要在大厂都会这样 感觉这边做事情自由度更高，换句话说，老板只要结果，过程怎么做自己想办法去 凡事凡人都爱讲价值。初次对接的其他部门的同事，也会直接问我，“你对业务的价值是什么” 前...