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东风玖哥
2021-04-12 23:15
合肥工业大学 安卓
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2021-04-12
在牛客打卡40天,今天也很努力鸭!
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昨天 14:18
厦门大学 驱动开发
国庆浑浑噩噩 节后调整投递策略---HR内部节奏
一、先破误区:这两个时间点投了也白投很多人觉得“节后第一时间投递最抢先”,但现实往往是“早投早沉底”。这两个高频误区一定要避开:- 节后第一周(10月8日-14日):竞争红海+HR怠工期据猎聘后台数据显示,国庆后第一周的简历投递量会比平时暴涨230%,但HR的简历处理效率却下降40%。一方面,业务部门还在梳理节后工作重点,招聘需求没完全明确;另一方面, HR要处理假期积压的邮件、会议,还要应对“节后综合症”,根本没精力仔细筛简历。有HR直言:“这时候的简历要么堆到第二周,要么直接归为‘待看’,能被打开的概率不到20%。”- 深夜/周末投递:直接被系统“压箱底”现在主流招聘平台默认按“投递时间排...
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今天 13:34
已编辑
中国科学院高能物理研究所 FPGA工程师
#经纬恒润 二面
线下去公司面的,公司比我想象的要大一点,竟然有一栋楼。 面试要求: 面试时,请您准备一份PPT,要求: 1. 介绍代表个人最高水平的工作产品(项目) 2. PPT讲述的时间为15-20分钟; 3. PPT和邮件主题标注为:姓名-面试岗位-XX月XX日XX:XX-复试PPT。面试问答: (1)针对项目问了几个问题,但是问的不多 (2)主要就是问一些日常的问题: ① 你遇到的最大的挫折是什么? ② 压力大的时候怎么办? ③ 选工作的时候你最看重什么?我说的未来发展、工作氛围、薪资福利...
投递北京经纬恒润科技股份有限公司等公司10个岗位
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09-08 17:17
同济大学 Java
恭喜虾皮成为我的嫡长offer🎉
一面:8.5二面:8.8HR面:8.13录用函:9.8
狗不理fe:
里面的人劝一句,别来虾,我们部门24校招生淘汰率30%,还有一些人说有一年保护期,不可能!!!
我的秋招日记
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08-27 20:12
江西财经大学 测试开发
后悔接字节offer了
第一天入职,后悔没有早点来😍入职就发m4,配4k显示器,送办公大礼包业务基本纯开不测,做的项目也非常有挑战性麻烦包三餐,食堂非常顶,有一种回大学的错觉😭同事也特别好,第一天一起吃中晚饭聊的特别来,ld也比较年轻好沟通。
钝角p:
干几个10点下班就老实了
投递字节跳动等公司10个岗位
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昨天 11:05
门头沟学院 Java
已返工
人在工位,来人聊天,时间管够
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