垫底211无实习秋招有机会么大佬们

如题，25届毕业生女八月份入职保底500强车企测试工程师，每天没什么技术工作，都在走流程。 本科自动化，也没有学习过测试相关，其他知识也是泛泛了解。不知道是该学习测试相关知识继续发展，还是应该转行去学数据分析或者其他方向（无论学什么都是从0开始）。求大佬给建议。

1 背景与面向人群本文主要面向26届春招和27届日常实习准备求职后端开发岗位的同学，其他岗位或不同届数的同学也可参考，其中关于求职准备和实习规划的思路具有通用性。2 春招时间线与关键节点2.1 春招整体节奏春招正职时间线：对于大多数同学而言，春招是指在毕业当年进行的正式工作申请。主要投递与面试周期集中在2月、3月和4月，此阶段企业发放的是正式全职offer。日常实习的重要性：在春招之前的寒假，许多同学会选择参加日常实习。这类实习通常不会提供转正机会，且实习面试难度低于秋招和春招，转正成功率也相对较小。2.2 关键准备阶段大三上学期（毕业前一年半）：应开始系统学习技术栈、参与项目开发、刷题准备，...

总结：绝处逢生正片：求职者昏招频出->求职者落入下风->求职者败局已定->求职者发表了oc感言：本人走java开发，无实习，尽管师兄们已经说过秋招会很难，本人也是心大，8月份还在改项目，9月份才开始投，果不其然，在双非本科的案底加持下，大厂几乎不给面是机会，诸如Tp-Link、4399等厂是直接给我丢到了人才库。然后秋招陆陆续续投了100多家公司后，9月份面了三家公司不到，9月底才收到一家公司面试通过，然后回家耍了一个国庆，回来又继续投，回去收到了两家中厂公司的面试（一些你以为没那么好的公司开的薪资比一些出名的公司都高，这两家公司一面会拷打具体业务和场景题），自我感觉还是挺不错的，就是场景确实不行，因此二面都没过。然后又陆续收到四五家面试，此时已经来到了十月底，也只是侥幸通过了华为面试，在泡池子。然后来到了11月份上旬，心理防线快崩溃了，无offer无意向。但是突然又面了两家还算可以的厂，没想到光速意向了，待遇也还不错。我知道我的秋招差不多到此为止了，几个月里一直刷八股，一直看一些场景题视频，整到11月是真的看不进去，打算摆烂了，但好在也是有幸被这些公司捞起来了。感悟：如果有计算机的本科生能看到，希望你们能尽早去实习，有很多厂看你没有实习经验，网申是不会通过的。研究生几乎是没有实习机会了，要忙着给老师打工，实习几乎是不可能的。我认识的很多本专业的朋友到目前为止也没有拿到offer，感觉我能拿到offer也只是侥幸罢了，秋招本身也有运气成分在里面，似乎在我这个背景下offer很难到才是正常的。至于算法这条路确实太难了，因为你进来读研搞过科研之后，可能就会对这些东西很失望，且门槛高，我有朋友有两段算法实习都没有拿到啥子offer。作为一个普通人，感觉能走到今天这一步也不容易了，9爷把我这当个笑话看就好了，如果有跟我类似经历的朋友，最后给大家建议是读研要尽早做好职业规划吧，这样才能提前做好准备，本科同学尽快实习，如果你打算读到研究生就不读了，想进好一点的互联网厂工作，在本科的时候就要努力去冲击大厂。最后提醒大家看问题不要以篇盖全，应该看看大部分人的状况是怎样的再来审视自己，不要被少部分人的经历带偏了。最后祝大家都能顺利拿到offer。

作为一名拥有四年专业经验的健身教练，我始终专注于青少年体能训练领域的实践与研究。青少年时期是身体发育的关键阶段，科学的运动指导不仅能提升运动表现，更能为终身健康奠定基础。 在训练方案设计上，我注重结合青少年的生理特点和心理需求，采用阶段性、多样化的训练模式。通过基础力量训练提升肌肉耐力，结合敏捷性练习增强协调能力，并融入趣味性团队活动培养运动兴趣。针对不同年龄段的生长发育特征，我会调整训练强度和内容，避免过度训练带来的损伤风险。 在指导过程中，我特别重视动作规范性的培养。正确的发力模式不仅能提高训练效率，更能预防运动损伤。通过细致的动作分解和实时纠正，帮助青少年建立良好的运动习惯。同时，我会将...