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fole
2020-05-05 09:48
C++
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2020-05-05
在牛客打卡127天,今天学习:刷题 8 道/代码提交 8 次
21天打卡剑指offer
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白露为霜732772
04-26 21:31
重庆邮电大学 计算机类
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daylight_
04-28 13:30
浙江工业大学 计算机类
小红书一面凉经
想不到第一次远程视频面就给了xhs hhh 全程65min面试官人很好也很专业,可惜我太菜了QAQ全程拷打项目 思路是背景-目的-架构和技术-难点和解决-如何评估项目优势 这样展开 个人感觉非常值得借鉴先挑一个自己的项目讲除了基础技术架构 重点提到了订单超时数据一致性的保障 秒杀系统流程(项目上线多少人?秒杀系统一年几次?为啥这么点人需要高并发技术?)然后拷打科研项目(大模型 为啥选GPT-? 与LLAMA等对比)tuning和RGA如何保证机器评估和人工评估一致性?两个评估的准确度分别是啥?好的来做题吧1. 给一个整数数组nums和整数k 将nums[i]变成nums[i]+-k,返回nu...
小红书一面35人在聊
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拒绝无效加班的傻狍子很乐观
04-18 16:36
华南理工大学 计算机类
哥们投了一个月一个面都没有😭
是不是简历有问题啊,985也这样真是自己太菜了吗😭
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水溶Cc100
04-11 11:06
华为_计算产品线-昇腾_通用软件开发工程师(准入职员工)
挑战 72h 速通盲审!!
大论文已过,小论文已接受,工作已签,下一步干啥#毕业论文##你们的毕业论文什么进度了#
你们的毕业论文什么进度了
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下午吃泡馍
04-24 15:38
科锐国际_HR
关于OD你需要知道的(转载,欢迎交流)
华为OD说说我的了解,欢迎大家讨论(大家可以讲你真实知道的事情,不要用一些听说、猜测的事情来质疑 ),欢迎大家提问,也欢迎大家投递。华为员工,每年增加15000人左右,补充途径只有3种:1、校招8000人,难度中,22届毕业生特别多,其他大厂招的少,难度大了许多;2、OD转华为6000人,难度低,社招,工作内容、强度与华为员工一样,薪资待遇也基本一致;3、17级以上社招,难度高,简历筛选要求高,面试难度大,有大厂经历的可以走这条路,薪资待遇还是可以匹配的。华为OD是什么:OD。全称(Outsourcing Dispacth)模式,目前华为和德科联合招聘的简称。目前华为社招大多数是OD招聘,17...
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