没人肯帮我打掩护怎么办

本人就读于山东某985计科专业，目前绩点专业前15%，但是由于大一大二没有参加什么竞赛科研，综测成绩就有点拖后腿。目前的排名保研也有点难抓，也不太有读研究生的意愿，还是想早点实习工作，但是没有什么项目除了数据结构数据库等课程的大作业（大部分还都是ai做的），也没有很精通的一门语言，c++，python，Java都是会的很皮毛，代码水平很一般，基本都是靠ai写，现在不清楚自己该怎么准备了，或者说甚至连方向都很迷茫，写简历都不知道该写精通或者熟练掌握什么技术，也不知道自己想做或者适合做的工作。请各位大佬帮忙提提意见建议，我现在开始该在哪里发力，作何准备。

先叠个甲：不是互联网行业原罪，是它真的只适合“天选卷王”，普通选手硬闯只会沦为“职场耗材”。1.为什么我劝退互联网？互联网行业的 “高薪神话” 背后，是大多数人难以承受的隐性成本，这些现实问题往往被光鲜表象掩盖：高压不是 “抗压” 就能扛，是身心双重透支：工作时长长、要随时oncall是一方，。更消耗人的是 “无意义内耗”：需求反复变更（上午定的方案下午推翻）、跨部门无效沟通（对接 3 个部门才推进 1 步）、为了 “做给老板看” 的形式化汇报、明明能高效完成却被要求 “磨洋工凑时长”。更核心的是 “结果导向的焦虑绑架”：KPI、GMV、用户增长等指标如利剑悬顶，每天被催着要收益、要突破，哪怕...

楼主秋招几家大厂走完流程但没泡出来，这是我最接近大厂的一次了，现在仅有一个独角兽公司的offer，总包也有 30w这样，要求提前实习并签三方，我能否把这个实习经历写简历上并面春招，春招找到好公司后再毁约，没有的话就这个独角兽公司保底，牛友们觉得怎么样？楼主真的执念大厂呀，有点不甘心秋招的结果，不想止步于此啊！

前言除非是真的没办法，或者是工资真的非常非常高，我劝各位真的不要选单休的工作。我毕业第一份工作就是单休的，当时因为转行，再加上疫情工作确实不好找，没办法就选了个单休的公司。单休工作的感受大体如下：单休等于没休，一到周末就不想出去，休息那一天睡个懒觉，起床就到中午了，有精力下午就出去逛一逛。因为第二天又要上班，晚上基本得早点休息，一天就这样子过去了。刚毕业的时候精力好，还能折腾，过了3-4个月就真心不想出门了。而双休，甚至是大小周，起码有个两天的周末你可以兼顾游玩和休息。单休跟双休，或者是大小周对比，一个月分别少休4天、2天；一年下来就是48天，24天；两年就是96天，48天……单休是干6天休一...