万得java 三轮面试面经 oc已拒

3.4
一面23min,年轻面试官,不开摄像头

自我介绍
面向对象特点?
java集合-你项目中主要用到了什么?
arraylist和linkedlist的区别?什么时候用?
你什么时候开始学java的?学校教的吗?
你做项目要依据什么去选择要使用的集合?
如何开启线程?
如何开启线程池?
你要下载10000个文件,你怎么用线程池处理?(不会)
如何暂停线程?有哪些方法
简单说一下Runnable和callable的区别
spring aop底层原理,用到的注解?
反射了解过吗,怎么用
面向切面和面向对象的区别是什么?为什么要这么干?
说说工厂模式和单例模式的使用场景和区别?
说说悲观锁和乐观锁,什么时候用
随着业务推进,数据库中数据越来越多,怎么优化?
分库分表是垂直分还是水平分?
数据库三范式?
说说你知道的几种常用排序算法?快排原理说一下
垃圾回收的常用算法?说说分代怎么分的?
怎么确定一个资源可以被回收?
无反问

一面结束,两分钟休息时间

二面21min,中年面试官,开摄像头,很凶,一直瞪着我一样。。
自我介绍
java和python,c的区别?
java数据结构有哪些?(还没缓过劲,突然来这么一个把我问住了没答全,一瞬间忘了。。死在这了)
i++和++i一般什么时候使用
他们的区别是什么?
怎么保证线程安全去做这两个操作,你项目里面用到什么了?
怎么实现线程安全?
单例模式的两种实现方式,区别?什么时候使用?
示例锁和类锁的区别?(忘了)
sql中用什么关键字可以知道查询的性能/速度?(不会)

(这道题后开始对我失去兴趣)

给你1w个文件乱序,你怎么用最快的方式去得到编号是0-10的文件?
你对加班什么看法?
你做了这么多项目,哪个是你独立完成的?这项目干了什么?你从这个项目中的收获是什么?
做过这么多课设和项目之后,你觉得你适合做什么方向?为什么?
反问

总结:寄
一面感觉像是在和面试官讨论,说不上来也没事,换成另外一个问题继续聊
二面纯拷打,说不上来面试官瞪着眼给我来一句:你了解的就这些?压力太大了😭😭😭
最难受的是万得3C这个软件很卡,听不清问的问题,还要再问一遍人家,把人家问不耐烦了。。。
#春招# #面经#

3.5收到笔试邮件了,居然过了,真没绷住
 3.7 笔试提交 ,两道mid
3.8hr面  
3.25 oc 拒了
全部评论
需要的话可以看看我首页内推码,米哈游有很多岗位,直接扫描投递,可咨询
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发布于 2024-03-28 08:49 上海
双非本。这些题都很熟练。项目提问点自认为也不少。没万得面试机会。
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发布于 2024-03-10 18:57 黑龙江
这是春招嘛
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发布于 2024-03-04 14:32 北京
请问大佬hr面就是三面吗,会问技术和手撕代码吗
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发布于 2024-05-09 22:38 上海
m
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发布于 2024-03-27 08:38 广东
问下笔试题是什么,麻烦发一下
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发布于 2024-03-22 17:17 江苏
首先这家裁了好几届应届生,其实知乎啥的平台搜搜风评,别浪费宝贵的应届生身份
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发布于 2024-03-09 18:43 浙江
我offer审批没过,年前投的
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发布于 2024-03-09 00:23 辽宁
俺投了都没个信
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发布于 2024-03-06 17:14 广东
试试我司
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发布于 2024-03-05 16:34 浙江
我去年二面那个人也是凶的一批
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发布于 2024-03-05 09:29 天津
哥们,问一下,一般面试中自我介绍该怎么说?
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发布于 2024-03-04 19:31 河南
是打电话通知的面试吗😅今天也收到通知了周五面 紧张死了😢😢
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发布于 2024-03-04 15:49 山西
他问的不难
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发布于 2024-03-04 15:41 北京
vivo尝试投下简历,点我头像看主页,可以帮忙查进度!
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发布于 2024-03-04 15:16 浙江

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各位前辈好,先说声抱歉,可能又是一篇“求骂醒”的帖子,但我真的需要一个方向。我的情况比大多数人都糟糕:双非软件工程,大四,马上毕业了,0实习经历,0工作经验。秋招根本没参加,原因很傻——我一头扎进了一个自己觉得“挺有意思”的项目里,天真的以为把项目做好工作自然会找上门。现在春招也快结束了,我才如梦初醒,发现简历投出去基本石沉大海。我没有什么能拿出手的背景,唯一能说的就是这个从后端到前端全栈独立开发的电影推荐平台。我知道在各位前辈眼里这大概率就是个小玩具,但我确实是下了功夫去琢磨的,它不是什么网上扒的代码,下面这些是我自己琢磨并落地的东西:项目概况:Spring Boot + MyBatis-Plus + Redis + JWT + MySQL + Vue3(前端是AI辅助生成的)我自己觉得花了心思的几个点:1. 推荐算法落地:没有照搬别人的推荐逻辑。我是基于用户多维行为数据(评分、收藏、浏览时长)去计算标签权重,然后用“评分×log(热度+1)”的公式做加权排序;冷启动场景用热门数据兜底。推荐结果用Redis的ZSet缓存,用户行为一变化就主动删缓存触发重算。2. 缓存体系设计:不是那种“面试八股文背完就扔”的表面理解。我实际遇到了缓存穿透和击穿的问题,然后自己用空值缓存+逻辑过期去解决。热门电影定时预热、批量查询用multiGet减少IO次数,还封装了MyCacheUtils通用模板,让整个项目其他模块也能复用这套缓存逻辑。3. 并发与一致性:用Redis的SET NX EX实现了收藏/点赞的分布式锁,key精确到“用户+操作对象”级别,不是粗粒度的一锁全锁。异常回滚时Redis和MySQL数据一致性问题也思考并落地了。验证码的原子性校验用了Lua脚本来保证。4. 性能是真实数据:我用JMeter做了2000并发的压测,引入Redis缓存体系后,推荐接口平均响应从6466ms降到155ms,吞吐量翻了一倍,缓存命中率干到98%以上。这些数据不是编的,是我自己反复调优跑出来的。说实话,做完这些的时候,看着压测报告我是挺兴奋的,觉得“这也算出活儿了吧”。但现实是,0实习好像成了我简历上的原罪,很多公司直接筛选条件就把我过滤了。所以我想跪求各位前辈指点我几个问题,每一条我都认真看、认真执行:1. 关于简历:0实习的应届生,还有资格谈“项目亮点”吗?我这项目,是不是在专业面试官眼里就是一个“低配版培训项目”?如果这个项目还有救,该怎么在简历上呈现,才能让HR或者面试官至少愿意给我一个电话面试?如果没有,一个0实习的应届生到底该在简历上写什么?2. 关于面试:如何用项目细节证明“我虽然没实习但真的能干活”?我挺怕面试官看到我没有实习经历就直接失去兴趣。真到了面试那一步,我该怎么引导对话,用上面这些技术细节去对抗“没实习=没工程经验”的刻板印象?比如缓存那块,怎么从“我解决了击穿”讲出一个有技术判断力和工程思维的完整故事?3. 关于求职策略:错过了黄金窗口期,现在该冲什么样的公司?大厂我肯定不奢望了。现在这个时间点,我应该去投那些小公司和外包吗?要不要把薪资预期降到最低先入行再说?对于0实习的应届生,什么样的公司是真的有机会让我进去学技术、积累经验的?4. 关于未来:如果现在直接找不到工作,我该怎么办?这段时间我想好了,如果实在是找不到研发岗,我要不要去干测试或者运维先入行?还是找家小公司被压榨一年攒个经验?还是干脆先找个其他工作边干边学等下一轮秋招?我什么建议都能接受。我知道自己起步晚了,代价得自己扛。现在唯一能做的就是面对现实,然后找到一条最有可能逆袭的路。希望前辈们能给我指个方向,即使简单几句“没救了”或者“还能救,去做XXX”我都非常感激。
jiestart:这简历肯定没面试的,你得包装个实习再加一个agent项目才有希望
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程序员小屁:帮你了查看图片
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