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你是爱情还是错过的友情
2022-04-15 14:48
南京邮电大学 C++
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联发科(合肥)软件开发二面:
1.介绍一下gdb调试过程,跟踪变量改变过程的命令(watch)。
2.普通聊天,对联发科的认识,偏向于做什么,会留在合肥吗,问实习时间。
2022-04-15
在牛客打卡7天,今天也很努力鸭!
每日监督打卡
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05-29 17:39
中国地质大学 Java
字节跳动二面,面试体验一般
今天分享的是训练营的朋友在字节跳动的面试,新鲜出炉的还热乎着呢。题目都挺简单的,但是他的面试体验不太好,因为面试官问了两个类似的问题,感觉有点不认真。下面是面试的内容:面经详解简单介绍下你的项目介绍下教育平台考试模块的业务.包括题目的读写试卷的生成创建之后,试题如何存储试卷如何分发给考生考生如何提交试卷,你们如何收集试卷结果最后怎么判题以下是对每个问题的回答:前端接口使用restful格式,post与get的区别是什么?功能用途: GET:用于获取资源,通常是从服务器检索数据,比如获取文章列表、用户信息等,不会对服务器上的资源进行修改。POST:主要用于传输实体对象,常用于创建或更新资源,比如...
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05-29 12:15
北京理工大学 整车软件集成工程师
有时候听取前辈的建议还是很不错的!(工作跳槽版)
最近刚刚换了工作,但是我工作年限真的很短很短,和新的mt去吃饭的时候,她跟我讲了一些她的意见,对于我来说是非常有用的,我来分享给大家,针对工作的年限如果自身不够硬的话就要在一个阶段足够的淬炼自己,方可进化成为职场no.1一个人的事业发展一般可以分几个阶段:第一阶段: 干活小弟(1-3年)干活小弟主要承接老板交代的工作,工作不需要承担太多责任,为老板打杂打下手,没有什么话语权,是学习技能的阶段第二阶段:大头兵(3-5年)这个时候你从一个执行小弟,变成一个可以独当一面的骨干专家。可以从执行者变成一个决策者,自己承担项目的闭环,需要拥有一些全局观和推动力。第三阶段:小组长(4-8年)从一个个人贡献者...
小涵干货小课堂
如果公司降薪,你会跳槽吗?
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05-19 19:57
蚌埠学院 Python
25届0实习,boss大多已读不回,不知道该干什么去😭
实习,投递多份简历没人回复怎么办
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04-21 00:29
深圳技术大学 Web前端
前端投麻了没面试,是不是简历有问题
Sepmo:
学校的问题
简历被挂麻了,求建议
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05-29 11:09
中山大学 后端
秒杀系统—3.第二版升级优化的技术文档一
大纲1.秒杀系统的服务细分和服务定位2.秒杀系统的同步锁定库存和延迟预热3.秒杀系统的业务流程和技术要点以及高并发能力4.秒杀系统的各服务功能简介5.秒杀系统的缓存组件6.秒杀系统的异步化组件1.秒杀系统的服务细分和服务定位(1)秒杀系统服务细分(2)秒杀系统各个服务的定位(1)秒杀系统服务细分一.秒杀相关的服务秒杀活动服务、秒杀库存服务、秒杀抢购服务、秒杀下单服务。二.⻚⾯静态化相关的服务页面渲染服务、页面聚合服务、页面发布服务。三.依赖的其他服务依赖的商品服务、依赖的订单服务。(2)秒杀系统各个服务的定位2.秒杀系统的同步锁定库存和延迟预热当创建好秒杀活动后,其实没必要马上进行秒杀商品的库...
后端技术栈的基础修养
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