0offer秋招

👋个人背景：双9一段大厂实习，秋招投的后端开发岗，有论文无竞赛。个人目前没什么清晰职业规划，今年找暑期实习的时候开始随大流搞后端，意向城市是杭州。无奈秋招大败而归，bat一个没有，下面是拿到的一些offer，还有一些在泡池子。这几个offer各有硬伤，请各位佬帮忙选一下，如果能分析一下利弊更好，祝各位都拿到理想的offer和薪资。引流 腾讯 字节 阿里 京东 百度 美团 拼多多 快手 滴滴 小红书🌱offer1：百度，北京，golang。部门应该是meg，电商相关业务，做数字人。百度这个感觉部门有些边缘，另外也不知道百度的工作强度。🌱offer2：京东零售，北京，移动端开发。面试官说是做海外京东业务，挺核心的。周围人都劝退移动端开发，不知道各位佬怎么想。京东应该总包多点，网上说强度大。🌱offer3：阿里钉钉，杭州，java开发。唯一一个杭州的厂，但网上钉钉风评很差，有无实际在钉钉实习或工作的佬出来现身说法，另外就是钉钉本身做的业务之后跳槽是不是很难。🌱offer4：小米，南京，java开发。说是做搜推相关的，也做一些前沿的东西。感觉小米太过于性价比了，钱比较少。没发offer，电话保温了。🌱offer5：帆软，无锡/南京，后端开发。在offer审批池子里，个人比较看title，感觉帆软不如其他几家title大，但听说晚上6点下班。🌱offer6：快手（泡池子），北京，java开发。做广告相关的业务，跟主管聊的很好，但是录用评估泡了一个多月了，问就是等。看到去年12月还有人没泡出来，不知道应不应该等。

自我介绍项目中，你用到了哪些特征？特征是如何处理的？特征处理的具体方法？除了归一化排序分数是如何融合的？为什么没有完全替换之前的策略？多目标（CTR/CVR/GMV）存在冲突时，你是怎么解决的？调参过程中，你有哪些经验？遇到了什么问题？该项目的周期是多久？是否做了 AB 实验？OCR 相关项目的应用场景是什么？微调时主要调整了哪些参数？知识问答系统项目，如何优化检索效率？做过哪些特征工程相关的工作？代码：子集

兄弟们 谁能刷1000道题让我看看

1. 部门氛围：由于去年在hw实习过一段时间，实习所在部门氛围压抑，秋招更换部门投递简历。我觉得非常幸运可以加入目前的部门，同事之间都非常友善。 2.加班情况：入职之前害怕加班严重，经常焦虑怕扛不住。入职后感觉加班情况可以接受，偶尔还是会觉得有点累。可能是读研期间过得过于痛苦，我现在觉得上班还挺好的。虽然平时还是要加班，但目前双休真的比读研期间好太多了，再也不用担心被卡毕业了。后续周末加班情况有待观察。 3.部门培训：结束虚拟项目后开始投入正式项目，个人感觉这段时间学到不少东西，对于UVM验证进一步了解。导师都非常耐心帮忙解决各种问题。由于正式项目和在学校做的东西差不多，目前没有感受到很痛苦的...