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匿名牛油
2023-10-14 20:12
不愿透露姓名的神秘牛友
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nx(12+4)
1/1
学历
2024 | 其他 | 校招
公司
海光
岗位
ic软件
地点
上海
备注
有无内部人士知道 具体是做什么的。工作强度怎样?
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「海光」
薪资查询
有无内部人士知道ic软件岗是做什么的。工作强度怎样?谢谢
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10-28 10:43
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百度_高级研发工程师
一份好的技术简历长什么样?
本期直接干货。 整体上是一个总分的结构,基本信息,个人优势总结,技能点,项目经历,自我评价,由浅入深、由总到分,由粗到细的介绍自己的总体情况。一、简历精简——页数之争,谁对谁错? 说实话这块我多少带点情绪去写的,虽然我经常说要理智思考,但是有时候被喷子喷多了,也难免有些情绪,有就有吧,我又不是圣人。 言归正传,因为这块我也调研过,大体上分两个流派,一边是要精简到一页,一边是要多写一些,我觉得没法用对错来评价,因为我始终相信一句话——实践才是检验真理的唯一标准,只要你能用你的简历拿到offer,那就是好简历,拿不到,你就要优化。 从底层原理来说,大致分为这几种不同: 1.学历问题:同样一份简历...
万物DP:
你这写的太多了,我看了看其实很多也没亮点
投递百度等公司10个岗位
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10-29 21:47
海康威视_自动化开发工程师(准入职员工)
海康威视内推,海康威视内推码
分享一下自己对海康的感受,也在海康总部的3期。 之前看了网上的评论实属是有点吓人的,但是百闻不如一见自己终究是亲自感受了一下。 这可能是我国内外大大小小加起来的第6段实习或者工作。 海康首先给我的感觉是人真的好多,尤其食堂的人,我可能上学都没有见过这么多人,还有电梯,我每次坐是一头雾水。当然这些对于我来说都不是很重要。 可能很多人最关心的就是海康的工作强度和时间是不是真如网上说的那么严重,而通过这段时间的感受,我觉得海康可能是我节奏最慢的一次体验,完成了任务就可以开开心心的回家了,根本不需要无效加班,如果自己想学点产品类的知识还是可以在公司里多学一点的。 关于部门小组氛围,我一开始是有点惊讶的...
海康威视公司福利 1137人发布
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09-24 18:30
已编辑
长春工业大学 产品经理
好HR+1
啥也不说了xdm,爱了👍👍👍
小肥罗:
HR就是好人的缩写哈哈哈哈
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09-17 17:28
厦门大学 后端工程师
东哥发意向了,秋招第二个oc
没啥面试了,准备回家摆烂了。然后在回家的路上接到了hr的oc,说要给我发意向,太突然了,感谢东哥😭坐标京东科技,我还以为要泡很久,没想到这么快就oc了tl:8.23 笔试9.1 一面9.4 二面9.12 hr面9.17 oc
迷茫的大四🐶:
佬都拿到这么牛的off了,留点残羹剩饭给我们这些普通人吃吧
我的OC时间线
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10-28 11:43
门头沟学院 算法工程师
蚂蚁 一面
问实习一(第一个项目)优化的核心指标是什么为什么用模型来代替策略?解决什么问题mmoe的特点是什么为什么做下采样,如何确定采样比例采样前后的准确率是否一致?如何解决(第二个项目)为什么做微调,为什么做sftsft的优点是什么,为什么会有微调后效果更好的情况有哪些负样本,如何解决微调时用了多少样本?为什么觉得够用问实习二为什么用cnn-lstm,为什么没有用transformer节省电费是怎么算出来的
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